Методы и формы управления в организации

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Марта 2011 в 21:19, реферат

Описание

Цель данной работы: изучить основные методы и формы управления в организации и показать значимость их изучения.
Для достижения цели в работе поставлены следующие задачи:
1. дать характеристику таким методам управления в организации, как административные, экономические и социально-психологические;
2. выявить основные особенности форм управления в организации (бюрократической, коллективистской, рыночной, демократической, диалоговой).

Содержание

Введение…………………………………………………………………………….3
1. Методы управления……………………………………………………………...4
1.1. Административные методы управления……………………………....5
1.2. Экономические методы управления…………………………………...7
1.3. Социально-психологические методы управления…………………….9
2. Формы управления………………………………………………………………12
2.1. Бюрократическая форма управления…………………………………12
2.2. Коллективистская форма управления………………………………...13
2.3. Рыночная форма управления…………………………………………..14
2.4. Демократическая форма управления………………………………….14
2.5. Диалоговая форма управления………………………………………...15
Заключение………………………………………………………………………….16
Список использованной литературы……………………………………………...18

Скачать (19.42 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Работа состоит из  1 файл

реферат.doc

— 87.50 Кб (Скачать документ)

СПИСОК  ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 

  1. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: учебник / О.С. Виханский, А.И. Наумов – 3-е изд. – М.: Гардарики, 2002. – 528 с.
  2. Егоршин А.П. Управление персоналом / А.П. Егоршин – Н. Новгород.: НИМБ, 2001. – 607с.
  3. Справочник директора предприятия / Под ред М.Г. Лапусты. – 5-е изд. – М.: ИНФРА-М, 2001. – 750с.
  4. Гончаров В.В. В поисках совершенства управления: руководство для высшего управленческого персонала / В.В. Горчаров – М.:МНИИПУ, 2004. – 247с.

Информация о работе Методы и формы управления в организации