Обоснование создания строительной организации

Товарищества бывают полные и бывают товарищества на вере.

Полное товарищество, с  точки зрения правовых последствий, относится к категории нежелательных  форм объединения, т.к. не предполагает ограничения ответственности. По обязательствам данного товарищества, его члены  несут ответственность всем своим  имуществом (субсидиарная ответственность).

       Товарищество  на вере (коммандитное товарищество) создаётся и действует на основании учредительного договора. Наряду с участниками с полной ответственностью  (полными  товарищами)  появляются  коммандитисты  (вкладчики),  рискующие  только  своими  имущественными  взносами  в  капитал  товарищества, но не несущие никакой ответственности по его долгам (только вложенным имуществом). Управление ведут полные товарищи, а вкладчики могут лишь  получать  необxодимую  коммерческую  информацию  и  верят,  доверяют полным  товарищам.  Наличие  коммандитистов  позволяет  полным  товарищам привлекать  дополнительные  капиталы.  В  фирменном  наименовании  должно быть словосочетание:  “товарищество  на  вере  (коммандитное  товарищество)”, например, “Товарищество на вере. Абрикосов и К”.[1,c. 118]

Среди достоинств товариществ  можно выделить:

1)Легкость организации. Почти во всех случаях заключается письменное соглашение (договор о товариществе), и, как правило, это не связано с обременительными бюрократическими процедурами.

2) Больше финансовых ресурсов. Объединение в партнерстве нескольких участников позволяет расширить его финансовые ресурсы в сравнении с ресурсами индивидуального частного предприятия. Партнеры могут слить воедино свои денежные капиталы, и обычно их предприятие представляется банкирам менее рискованным.

3) Совместное управление. Благодаря участию в бизнесе нескольких партнеров становятся возможными более высокие степени специализации. С тщательно подобранными партнерами гораздо проще управлять повседневной деятельностью предприятия. Члены товарищества предоставляют друг другу время, свободное от занятия делами, а также обладают взаимодополняющими квалификациями и взглядами.

Недостатками является:

1)Неограниченная ответственность. Каждый полный товарищ (в обоих типах товарищества) отвечает за долги фирмы независимо от того, чьими действиями была вызвана эта задолженность. Фактически каждый партнер несет ответственность за все неудачи предприятия - не только за результат собственных управленческих решений, но и за последствия действий любого другого партнера.

2)Разногласия между членами. Если в управлении участвуют несколько человек, подобное разделение власти может привести к несогласованной политике или к бездействию, когда требуются решительные действия. Еще хуже, если партнеры расходятся во взглядах по стратегическим вопросам.

3)Ограниченная жизнь. Продолжительность деятельности товарищества непредсказуема. Выход из партнерства или смерть одного из партнеров, как правило, влекут за собой распад и полную реорганизацию фирмы, полное прекращение ее деятельности.

4)Ограниченность финансовых ресурсов. Финансовые ресурсы товариществ остаются ограниченными, хотя обычно и превосходят возможности индивидуальных частных фирм. Но у трех или четырех партнеров может также не хватить средств для успешного роста их предприятия.

5)Сложность ликвидации. После того, как вы связали себя с товариществом, выйти из него не так просто. При закрытии фирмы вопрос о том, что и кому достанется и что будет дальше, зачастую очень трудно решить. Адвокатские фирмы на удивление часто сталкиваются с ошибками в договорах об образовании товарищества и приходят к заключению, что раздел осуществить сложно.

В современной российской экономике более распространена регистрация в форме ХО. Общества представляют собой организацию  предпринимательства, связанную с  ограничением или исключением ответственности их участников по долгам общества. Изначально оговаривается его минимальный уставной капитал. Члены общества не обязаны участвовать в его деятельности, поэтому формируются специальные общества и вся структура управления отражается в уставе общества. [3,c. 10,11]

В настоящее время могут  формироваться три вида ХО:

- с ограниченной ответственностью (ООО) - это коммерческая организация, учредителем которой выступает одно или несколько физических или юридических лиц, которые несут ответственность по обязательствам общества и риск убытков в пределах только внесенных ими вкладов.

Для учреждения ООО необходимо заключить учредительный договор, в котором определяются наименование фирмы, местонахождение и направление  деятельности предприятия, а также указываются размеры уставного капитала и долевое участие в нем членов общества.

Высшим органом управления является собрание его участников. Исключительной компетенцией собрания является: изменение устава, изменение  размера уставного капитала, утверждение годовых отчетов и баланса, распределение прибылей и убытков, образование исполнительных органов и досрочное прекращение их полномочий, решение о реорганизации или ликвидации общества, избрание ревизионной комиссии. Ликвидировано общество может быть только по единогласному решению его участников.

Участник общества вправе продать или иным образом уступить свою долю в уставном капитале общества или часть ее одному или нескольким участникам данного общества.

Доли в уставном капитале переходят к наследникам граждан  и к правопреемникам юридических лиц, являвшихся участниками общества, если учредительными документами общества не предусмотрено, что такой переход допускается только с согласия участников общества.

Выход участника общества не требует согласия на это других его участников.

- с дополнительной ответственностью (ОДО). Это общество является разновидностью общества с ограниченной ответственностью. ОДО признается учреждение уставный капитал которой разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники такого общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для все кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами общества (п. 1 ст. 95 ГК РФ).

От ООО его отличает то, что при недостаточности имущества  для удовлетворения требований кредиторов его участники отвечают субсидиарно (дополнительно) в солидарном порядке. Размер ответственности ограничен лишь той частью их имущества, которая кратна сумме внесенных ими вкладов.

Банкротство одного из участников приводит к тому, что его ответственность  по обязательствам общества распределяется между остальными участниками пропорционально их вкладам, если иной порядок не определен учредительными документами. Следовательно, требования кредиторов остаются обеспеченными в прежнем размере.

Указание на дополнительную ответственность общества должно содержаться  в его фирменном наименовании.

С учетом особенностей регулирования  к обществам с дополнительной ответственностью применяются правила, определяющие правовой статус обществ с ограниченной ответственностью.

- акционерное общество (АО) - это общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества в пределах стоимости принадлежащим им акций.

Акционерное общество, с  точки зрения индивидуального предпринимателя, - оптимальная форма организационно-правового оформления предпринимательской деятельности. Оно может быть создано одним лицом или состоять из одного лица в случае приобретения одним акционером всех акций общества.

Акционеры имеют право  на долю доходов АО. Часть прибыли, выплачиваемая владельцу акции, называется дивидендом. Та часть, которая не выплачивается в качестве дивидендов, называется нераспределенной прибылью.

Акционерное общество по закону не может иметь в качестве единственного  участника хозяйственное общество, состоящее из одного лица.

Виды акционерных обществ:

1) закрытое (ЗАО) - это общество, акции которого распространяются  только среди его учредителей (среди заранее определенного круга лиц), когда не используется форма открытой подписки на эмитируемые обществом акции и они не могут свободно продаваться и покупаться на фондовом рынке.

Потенциальный покупатель не может просто дать поручение своему брокеру приобрести определенное количество акций. Первоначально акции такой  компании распределяются в частном  порядке, и акционеры могут распоряжаться  ими только с согласия компании. Это ограничение в области  финансов является главным фактором, определяющим размер компаний, которые, как правило, бывают мелкими и средними.

Число членов ЗАО не может  превышать 50 (при превышении этого  числа акционеров общество должно трансформироваться в открытое акционерное общество путем перерегистрации).

Закрытая акционерная  компания по закону не обязана обнародовать информацию о себе в таком объеме, как это требуется от ОАО; тем  не менее, она обязана представлять ежегодный отчет Регистрационному бюро компаний, который открыт для  ознакомления любому члену общества.

В данный момент большинство  мелких и средних предприятий  в России являются закрытыми акционерными обществами, что делает эту форму  бизнеса наиболее популярной.

- открытое (ОАО) - это акционерное  общество, участники которого могут  свободно продавать и покупать акции общества без согласия других акционеров. Оно может проводить открытую подписку на эмитируемые им акции, которые могут свободно обращаться на фондовом рынке. Это подразумевает полную открытость общества и тщательный контроль за его деятельностью, поэтому оно обязано ежегодно публиковать для всеобщего сведения: годовой отчет, бухгалтерский баланс, счет прибылей и убытков, а также ежегодно привлекать профессионального аудитора для проверки и подтверждения годовой финансовой отчетности.

Если число акционеров превышает 50 человек, то создается Совет  директоров (Наблюдательный совет). Его компетенция определяется уставом АО.

Исполнительный орган  АО может быть коллегиальным (правление, дирекция) и/или единоличным (директор, ген. директор). Он осуществляет текущее руководство деятельностью общества и подотчетен Совету директоров и общему собранию акционеров.

ОАО, также как и ЗАО, являются достаточно популярной формой предпринимательства, как в России, так и во всем мире. Как правило, открытыми акционерными обществами являются крупные компании. В России примером таких компаний могут служить «РАО ЕЭС России», «Лукойл», «РАО Газпром» и др.

1.2.Основы  налогообложения предприятий.

Согласно Налогового кодекса  Российской Федерации (статья 8):

1. Под налогом понимается обязательный, индивидуально безвозмездный платеж, взимаемый с организаций и физических лиц в форме отчуждения принадлежащих им на праве собственности, хозяйственного ведения или оперативного управления денежных средств в целях финансового обеспечения деятельности государства и (или) муниципальных образований.

2. Под сбором понимается обязательный взнос, взимаемый с организаций и физических лиц, уплата которого является одним из условий совершения в отношении плательщиков сборов государственными органами, органами местного самоуправления, иными уполномоченными органами и должностными лицами юридически значимых действий, включая предоставление определенных прав или выдачу разрешений (лицензий).

Совокупность налогов  и сборов классифицируется на группы по определенным критериям, признакам, особым свойствам.

Общая классификация налогов  предполагает их деление на две группы: прямые и косвенные.

К прямым налогам относятся  налог на прибыль, налоги на доходы, земельный налог, налоги на имущество  юридических и физических лиц, подоходный налог с физических лиц.

К косвенным налогам относятся  налог на добавленную стоимость, акцизы на отдельные товары, налог с продаж, таможенные пошлины, транспортный и некоторые другие налоги. Так как косвенные налоги входят в цены и тарифы товаров, работ и услуг и оплачиваются, в конечном счете потребителями, их еще называют налогами на потребление.

В Российской Федерации установлены  следующие виды налогов и сборов:

- федеральные налоги и  сборы;

- налоги и сборы субъектов  Российской Федерации (региональные  налоги и сборы);

- местные налоги и сборы.

К федеральным налогам и сборам относятся: 1)НДС; 2) акцизы;3)  на прибыль (доход) организаций; 4)  на доходы от капитала; 5)  на доходы физических лиц; 6) единый социальный налог (взнос); 7) государственные пошлины; 8) таможенная пошлина и таможенные сборы; 9)  на добычу полезных ископаемых; 10) сбор за право пользования объектами животного мира и водными биологическими ресурсами;11) водный налог; 12) федеральные лицензионные сборы.

К региональным налогам относятся: 1)налог на имущество организаций; 2)налог на игорный бизнес; 3)транспортный налог.

К местным налогам относятся: 1)земельный налог; 2)налог на имущество  физических лиц.

Сегодня ставка НДС составляет 18%, расчет и уплата НДС осуществляется ежеквартально с возможностью рассрочки уплаты на 3 месяца (то есть, если НДС в первом квартале 2009 года составил 3 000 рублей, то организация может оплатить всю сумму сразу, а можете оплачивать по 1 000 рублей в течение трех месяцев). Оплата каждой трети НДС должна осуществляться не позднее 20 числа соответствующего месяца.