Анализ механизмов правового регулирования

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Декабря 2011 в 19:53, курсовая работа

Описание

целями данной работы являются:
1. изучение действующего законодательства, практики его применения и иной литературы, посвящённой данной теме;
2. выявление противоречий в российском законодательстве и конкретных проблем реализации его на практике.
3. сравнительный анализ механизмов правового регулирования горной промышленности в России и за рубежом.

Работа состоит из  1 файл

курсовик.doc

— 627.50 Кб (Скачать документ)
      • Конвейеры

           

      • Самосвалы

            

      • Прочие

              

    1. Коэффициент сменности

      • бульдозеры

             

      • экскаваторы

            

      • буровые станки

            

      • конвейеры

            

      • самосвалы

            

      • прочие

            

      Коэффициент экстенсивного использования характеризует  использование оборудование по времени, по отношению к календарному фонду времени показатели по обоим рудоуправлениям достаточно низки. Среди разных групп машин наиболее эффективно используются буровые станки и конвейеры.

      Использование оборудования по мощности характеризует  коэффициент интенсивного использования. Наибольшее значение коэффициента составляет 0,65; наиболее эффективно используются самосвалы рудоуправлением РУ-3.

      Показатели  коэффициента сменности по РУ-3 и РУ-1 низкие, что говорит о том, что оборудование простаивает.

     Низкие  показатели использования горношахтного оборудования свидетельствуют о неэффективности использования основных средств,  что снижает показатель фондоотдачи и повышает показатель фондоёмкости.

     Фондоотдача показывает общую отдачу от использования каждого рубля, затраченного на основные производственные фонды, то есть эффективность вложения средств.

     Фондоемкость – величина, обратная фондоотдаче. Чем ниже показатель фондоемкости, тем, следовательно, эффективнее используются основные фонды и появляются условия экономии капиталовложений. Ясно, что предприятие должно стремиться обеспечить возрастание фондоотдачи и снижение фондоемкости. Для этого необходимо достигать повышения показателей экстенсивного и интенсивного использования оборудования путем увеличения показателя сменности работы оборудования, сокращения времени простоев оборудования и других мероприятий. 

     Полученные  данные по двум управлениям свидетельствуют  о том, что управление №1 использует свои средства более эффективно: с  каждого вложенного в основные производственные фонды рубля оно получает 96 копеек прибыли при расходах в 1,04 рубля; чем управление №3, которое с каждого вложенного в основные производственные фонды рубля получает лишь 62 копейки прибыли при расходах в 1,61  рубля. 

     В то время как фондовооруженность управления №3 в 1,21 раз выше фондовооруженности управления №1. Эта разница связана с незначительной разницей в среднесписочной численности работников (в управлении №3 на 180 человек больше) и значительной разницей в стоимости основных средств (в управлении №3 стоимость выше в 1,37 раза). Уровень освоения производственной мощности управления №3 также выше в 1,14 раз.

   Основные  направления повышения эффективности  использования основных средств:

  • Модернизация, использование прогрессивных технологических процессов;
  • Оптимальная загрузка основных средств;
  • Сокращение внутрисменных простоев и простоев в течение суток;
  • Увеличение коэффициента сменности;

    Структура потерь рабочего времени

    Таблица 3

Структура потерь рабочего времени  за отчетный год

Потери Итого по организации Структура потерь рабочего времени, %
Простои из-за: РУ-1 РУ-3 РУ-1 РУ-3
Недопоставок  материалов 300 325 3,2 3,1
Отсутствие  фронта работ 80 88 0,85 0,83
Отпуска без сохранения содержания 1550 1350 16,6 12,88
Неявки  по уважительным причинам 130 150 1,39 1,43
Простои по случайным причинам 2750 3000 29,53 28,62
Нарушение трудовой дисциплины 1400 1550 15,03 14,79
Плохая  организация труда 3099 4020 33,3 38,3
Итого потерь 9309 10483 100 100
 

      На  рассматриваемых рудоуправлениях  наименьшие потери связаны с отсутствием фронта работ (0,85% и 0,83%). А наибольшие потери – с плохой организацией труда (33,3%  и 38,3%) и с простоями по случайным причинам (29,53% и 28,62%).

      Условиями сокращения потерь рабочего времени является обеспечение эффективного сочетания элементов производственного процесса – средств, предметов труда и самого труда. Этому будет способствовать высокий уровень организации рабочего места и его обслуживание, а также устранение факторов, оказывающих негативное влияние на эффективное использование рабочего времени, к которым относятся:

    1. Наличие сверхплановых необоснованных целодневных невыходов;
    2. Неэффективное использование сменного времени в результате нарушения трудовой дисциплины, плохой организации обслуживания рабочих мест и других нарушения, приводящих к внутрисменным простоям;
    3. Нарушение технологической дисциплины
 
 

     Расчет средней заработной платы, производительности труда

     промышленно-производственного персонала и рабочих 

                      Таблица 4

Производительность  труда работников организации за отчетный год

Показатель Значение Отклонения
РУ-1 РУ-3 РУ.3-РУ.1 РУ.3/РУ.1
1. Объем ТП, тыс. руб. 2250000 1988650 -261350 0,88
2. Среднесписочная численность работников (ППП), чел., всего, 1300 1480 180 1,13
3. В.т. ч.: рабочих 900 1000 100 0,9
4. Руководителей и специалистов 400 480 80 1,2
5. Производительность  труда, руб./чел.  
  -по численности   ППП 1730,76 1343,68 387,08 0,77
  - по численности  рабочих 2500 1988,65 511,35 0,79
6. ФОТ, всего, тыс. руб. 400000 480000 80000 1,2
7. ФОТ рабочих, тыс. руб. 300000 321600 21600 1,1
8. Средняя заработная плата работников (ППП), руб./ чел
27027,03 1386 1,05
9. Средняя заработная плата рабочих, руб./чел. 27777,78 26800,00 -977,78 0,96
 

     ФОТ рабочих = ФОТ∙Удельный вес оплаты труда

    Для РУ-1: ФОТ рабочих =

     Для РУ-3: ФОТ рабочих =

     Для измерения эффективности труда  служат два показателя: выработка  и трудоемкость. Выработка определяется количеством произведенной продукции (Qт.п.) в единицу времени на одного работника:

Средняя заработная плата  работников =

     При сравнении производительности труда работников организации за отчетный год можно сделать вывод о том, что уровень производительности управления №3 ниже уровня производительности управления №1 в 0,78 раз. При этом и заработная плата работников управления №3 ниже заработной платы работников управления №1 в 0,96 раз.

     Чем выше объём производства предприятия, тем выше производительность труда  и заработная плата. В этом случае средства на оплату труда необходимо использовать так, чтобы темпы роста производительности труда обгоняли темпы роста его оплаты. В этом случае себестоимость производства будет понижаться, а рентабельность – повышаться.

Расчет  себестоимости товарной продукции по рудоуправлениям

                      Таблица  5

Расчет  себестоимости товарной продукции по рудоуправлениям

Показатели Ед. изм. РУ-1 РУ-3
На  весь объем На 1 т добычи На 1 т ТП На  весь объем На 1 т добычи На 1 т ТП
Материальные  затраты млн. руб. 298 175,29 425,71 312 148,57 471,3
Оплата  труда млн. руб. 400 235,29 571,43 480 228,57 725,08
Отчисления  на оплату труда (ЕСН) млн. руб. 136 80 194,29 163,2 77,71 246,53
Отчисления  на оплату труда (НС и ПЗ) млн. руб. 28 16,47 40 33,6 16 50,76
Амортизация активной части основных средств млн. руб. 39,83 23,4 56,9 38,91 18,5 58,8
Амортизация остальных основных средств млн. руб. 210 123,53 300 243 115,71 367,07
Прочие  затраты млн. руб. 166,2 97,76 237,43 253,37 120,65 382,73
Себестоимость производства ТП Млн. руб. 1274,17 749,5 1820,25 1520,23 723,91 2296,43
 

     Отчисления  на оплату труда составляют 34% от фонда  оплаты труда.

     Отчисления  на оплату труда (ЕСН) = - РУ-1

     Отчисления  на оплату труда (НС и ПЗ) = Оплата труда ∙ 0,07 = 400∙0,07=28 млн.руб. 

Амортизация (линейный способ)

, где

Т – срок полезного использования, лет

Н –  норма амортизации

  • Бульдозеры

  • Экскаваторы

  • Буровые станки

  • Конвейеры

  • Самосвалы

  • Прочие

     

  • =39831 тыс.руб.   =38913,5 тыс.руб.
 

    Затраты прочие:

     
     
     
     

    Рис. 2 Структура себестоимости (в млн. руб.) на весь объем на РУ-1 
     

    . Рис. 3 Структура себестоимости (в млн. руб.) на весь объем на РУ-3 

    Рис. 4 Структура себестоимости (в руб.)  на 1 тонну добычи на РУ-1 

    Рис. 5 Структура себестоимости (в руб.)  на 1 тонну добычи на РУ-3 

    Рис. 6 Структура себестоимости (в руб.) на 1 тонну ТП на РУ-1 

Информация о работе Анализ механизмов правового регулирования