Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Декабря 2011 в 21:06, курсовая работа
Целью моей курсовой работы является изучение индексного метода в статистическом исследовании заработной платы.
В теоретической части необходимо:
- рассмотреть структуру фонда заработной платы, систему оплаты труда;
- рассмотреть основные показатели уровня и динамики заработной платы;
- изучить применение индексного метода в статистическом изучении заработной платы.
Введение……………………………………………………………...…………...3
1.Теоретическая часть…………………………………………………….……....5
2.1. Сущность оплаты труда и ее показатели. Фонд заработной платы…………………………….............................................................................5
2.2. Формы и системы оплаты труда……………………………………...9
2.3. Средний уровень заработной платы……………………………...…11
2.4.Индексный метод в статистических исследованиях заработной платы……………………………………………………….……......13
2.Расчетная часть…………………………………………………………..….....18
3.Аналитическая часть………………………………………………...…...........34
Заключение……………………………………………………………….............40
Список используемой литературы……………………………………….…......41
Вывод. При анализе полученной таблицы можно сделать выводы, что наблюдается прямая связь между фондом заработной платы и среднегодовой заработной платой (в среднем по 1 предприятию) – с ростом первого показателя растет и второй.
Корреляционная
таблица строится как комбинация
двух рядов распределения по факторному
признаку X и результативному признаку
Y. На пересечении j-ой строки и k-ой графы
таблицы указывается число единиц совокупности,
входящих в j-ый интервал по признаку X
и в k-ый интервал по признаку Y. Концентрация
частот около диагонали построенной таблицы
свидетельствует о наличии корреляционной
связи между признаками прямой или обратной.
Связь прямая, если частоты располагаются
по диагонали,
Для построения корреляционной
таблицы необходимо знать
Определяем величину интервала для результативного признака Y – фонд заработной платы при ymax=26,400;ymin=4,32. Рассчитаем величину интервала h по формуле(2.1):
млн. руб.
Границы интервалов ряда распределения результативного признака Y имеют вид:
Номер предприятия | Нижняя граница, млн. руб. | Верхняя граница, млн. руб. |
1 | 4,32 | 8,736 |
2 | 8,736 | 13,152 |
3 | 13,152 | 17,568 |
4 | 17,568 | 21,984 |
5 | 21,984 | 26,4 |
Подсчитывая
для каждой группы число входящих
в нее предприятий с
Интервальный ряд распределения предприятий по фонду заработной платы
Группы
предприятий по фонду заработной
платы, млн. руб.
y |
Число предприятий |
4,32-8,736 | 4 |
8,736-13,152 | 11 |
13,152-17,568 | 9 |
17,568-21,984 | 3 |
21,984-26,4 | 3 |
Итого | 30 |
Используя
группировки по факторному и результативному
признаку, строим корреляционную таблицу
(табл.2.11).
Корреляционная таблица
Y
X |
4,32-8,736 | 8,736-13,152 | 13,152-17,568 | 17,568-21,984 | 21,984-26,400 | Итого: |
0,036-0,0528 | 3 | - | - | - | - | 3 |
0,0528-0,0696 | 1 | 5 | - | - | - | 6 |
0,0696-0,0864 | - | 6 | 6 | - | - | 12 |
0,0864-0,1032 | - | - | 3 | 2 | - | 5 |
0,1032-0,12 | - | - | - | 1 | 3 | 4 |
Итого: | 4 | 11 | 9 | 3 | 3 | 30 |
Вывод. Анализ данных таблицы 2.11. показывает, что распределение частот групп произошла вдоль диагонали, идущей из левого верхнего угла в правый нижний угол таблицы. Это свидетельствует о наличии прямой корреляционной связи между фондом заработной платы и среднегодовой заработной платой.
Коэффициент детерминации ŋ²
характеризует силу влияния
где
- общая дисперсия признака Y;
- межгрупповая (факторная) дисперсия признака Y.
Общая дисперсия характеризует вариацию результативного признака, сложившуюся под влиянием всех действующих на Y факторов (систематических и случайных) и вычисляется по формуле:
где
- индивидуальные значения
- общая средняя значений
n – число единиц совокупности.
Межгрупповая дисперсия измеряет систематическую вариацию результативного признака, обусловленную влиянием признака фактора X (по которому произведена группировка) и вычисляется по формуле:
где
- групповые средние;
- общая средняя;
fj – число единиц в j-ой группе;
k – число групп.
Для расчета показателей и необходимо знать величину общей средней , которая вычисляется как средняя арифметическая простая по всем единицам совокупности:
Значения числителя и
Для расчета общей дисперсии
применяется вспомогательная таблица
2.12.
Таблица 2.12
Вспомогательная таблица для расчета общей дисперсии
|
Фонд заработной платы, млн. руб. yj | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | |||
1 | 11,340 | -2,615 | 6,838 | |||
2 | 8,112 | -5,843 | 34,141 | |||
Продолжение таблицы 2.12. | ||||||
1 | 2 | 3 | 4 | |||
3 | 15,036 | 1,081 | 1,169 | |||
4 | 19,012 | 5,057 | 25,573 | |||
5 | 13,035 | -0,920 | 0,846 | |||
6 | 8,532 | -5,423 | 29,409 | |||
7 | 26,400 | 12,445 | 154,878 | |||
8 | 17,100 | 3,145 | 9,891 | |||
9 | 12,062 | -1,893 | 3,583 | |||
10 | 9,540 | -4,415 | 19,492 | |||
11 | 13,694 | -0,261 | 0,068 | |||
12 | 21,320 | 7,365 | 54,243 | |||
13 | 16,082 | 2,127 | 4,524 | |||
14 | 10,465 | -3,490 | 12,180 | |||
15 | 4,320 | -9,635 | 92,833 | |||
16 | 11,502 | -2,453 | 6,017 | |||
17 | 16,356 | 2,401 | 5,765 | |||
18 | 12,792 | -1,163 | 1,353 | |||
19 | 17,472 | 3,517 | 12,369 | |||
20 | 5,850 | -8,105 | 65,691 | |||
21 | 9,858 | -4,097 | 16,785 | |||
22 | 11,826 | -2,129 | 4,533 | |||
23 | 18,142 | 4,187 | 17,531 | |||
24 | 8,848 | -5,107 | 26,081 | |||
25 | 13,944 | -0,011 | 0,000 | |||
26 | 23,920 | 9,965 | 99,301 | |||
27 | 13,280 | -0,675 | 0,456 | |||
28 | 22,356 | 8,401 | 70,577 | |||
29 | 10,948 | -3,007 | 9,042 | |||
30 | 15,810 | 1,855 | 3,441 | |||
Итого: | 418,954 | 0,304 | 788,612 |
Рассчитаем общую дисперсию:
Для
расчета межгрупповой
Таблица 2.13
Расчет межгрупповой дисперсии среднегодовой заработной платы
№ группы | Группы предприятий по величине среднегодовой заработной платы | Число предприятий
|
Средне
значение на предприятии, млн. руб.
|
||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1 | 0,036-0,0528 | 3 | 6,094 | -7,871 | 185,858 |
2 | 0,0528-0,0696 | 6 | 9,699 | -4,266 | 109,218 |
3 | 0,0696-0,0864 | 12 | 13,367 | -0,598 | 4,293 |
4 | 0,0864-0,1032 | 5 | 17,616 | 3,651 | 66,664 |
5 | 0,1032-0,12 | 4 | 23,499 | 9,534 | 363,589 |
Итого: | 30 | 70,275 | 0.45 | 729,621 |
Рассчитаем межгрупповую дисперсию по формуле (2.11):
Информация о работе Индексный метод в статистическом изучении заработной платы работников