Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Октября 2011 в 09:45, контрольная работа
Целью данной работы явилось изучение по литературным источникам организации основных видов деятельности ЛПУ. В связи с этим были поставлены следующие задачи:
- изучение организации работы в основных лечебно-профилактических учреждениях;
- рассмотрение основных форм учетно-оперативной документации в ЛПУ.
Введение…………………………………………………………………………………………..3
Глава 1. Организация лечебно-профилактической помощи в поликлинике………………....4
1.1. Общая характеристика и задачи поликлиники……………………………………..4
1.2. Учетно-оперативная документация и анализ показателей деятельности
поликлиники………………………………………………………………………………..5
Глава 2. Организация стационарной лечебно-профилактической помощи………………....13
2.1. Общая характеристика и задачи стационара……………………………………...13
2.2. Учетно-оперативная документация и анализ показателей деятельности
стационара………………………………………………………………………………..14
Заключение………………………………………………………………………………………19
Библиографический список…………………
Качество врачебной диагностики определяется на основе сопоставления диагнозов больных, поставленных при направлении на госпитализацию, с диагнозами, установленными в стационаре. Отчетные данные не содержат сведений по этому вопросу, и они могут быть получены только из первичных документов (статистическая карта выбывшего из стационара ф.№066/у).
В результате сопоставления этих данных может быть вычислен процент неправильных диагнозов:
Число диагнозов поликлиники, не подтвердивщихся в стационаре х 100
Общее число больных, направленных с данным диагнозом на
госпитализацию
Процент неправильных диагнозов следует рассматривать как сигнал для более углубленного анализа ошибок врачей поликлиники, либо «цена» ошибки может быть различной. В одних случаях это может быть связано с действительными трудностями дифференциальной диагностики, в других – с грубейшими просчетами врачей поликлиники.
Существуют статистические методы более точного толкования понятия «неправильный диагноз» (ошибочный диагноз, просмотренный диагноз), однако главным является экспертная оценка случаев неверной диагностики.
Преемственность работы поликлиники и стационара. Непосредственно о преемственности в работе поликлиники и стационара судят на основании следующих групп показателей:
1.
Процент оформленных,
2. Процент лиц, подготовленных к плановой госпитализации (отбор на госпитализацию, обследование, сроки ожидания);
3.
Процент лиц, которым
Все
эти материалы могут быть получены
лишь специальной разработкой «Индивидуальных
карт», «Выписок из карт стационарного
больного», «Книги назначений на госпитализацию».
Многие материалы требует экспертной
оценки [4, 5, 6].
Глава 2. Организация стационарной лечебно-профилактической
помощи
2.1.
Общая характеристика
и задачи стационара
Ведущим больничным учреждением данного направления является городская больница. Это ЛПУ, обеспечивающее квалифицированное обслуживание населения на основе достижений современной медицинской науки и техники.
По виду, объему и характеру оказываемой медицинской помощи и системе организации работы городская больница может быть:
1. По профилю – многопрофильной и специализированной;
2. По системе организации – объединенной или не объединенной с поликлиникой;
3. По объему деятельности – различной коечной мощности.
Основные задачи городской больницы:
1. Оказание высококвалифицированной лечебно-профилактической помощи населению.
2. Внедрение в практику обслуживания населения современных методов профилактики, диагностики и лечения заболеваний.
3. Развитие и совершенствование организационных форм и методов медицинского обслуживания населения и ухода за больными, повышение качества и культуры работы.
4. Санитарно-гигиеническое воспитание населения.
5. Привлечение общественности к разработке и проведению мероприятий по лечебно-профилактическому обслуживанию.
Во
главе больницы стоит административно-
По режиму работы стационары городских больниц делятся на стационары с круглосуточным пребыванием больных, дневные стационары и стационары смешанного режима работы.
Мощность и структура отдельных типов стационарных учреждений увязывается с численностью обслуживаемого населения при условии: величина отделения должна быть оптимальной (40 – 60 коек), но не менее 30 однопрофильных.
Основными структурными подразделениями стационара являются: приемное отделение, профилированные лечебные отделения, отделения специальных видов лечения, отдельные диагностические службы и др.
Приемное отделение стационара больницы может быть централизованным (для всей больницы) и децентрализованным (для отдельных профильных структурных ее частей).
Лечебные
отделения стационара связаны с
общими для больницы вспомогательными
медицинскими и хозяйственными службами,
а в крупных больницах – с общими для больницы
клиническими и другими лабораториями.
Штаты медицинского персонала отделения
устанавливаются в зависимости от числа
коек, типа и профиля учреждения. Основными
в штатной структуре отделения стационара
являются должности заведующего отделением,
врача-ординатора, старшей медсестры,
медсестры, сестры-хозяйки и др. [1, 2, 5].
2.2. Учетно-оперативная документация и анализ показателей
деятельности
стационара
Основными учетно-оперативными документами в стационаре (отделении стационара) служат:
1) Документация процедурного кабинета:
- «Журнал учета процедур» (форма №029/у);
- «Журнал врачебных назначений»;
- «Журнал учета взятия крови для биохимических исследований»;
- «Журнал учета взятия крови на RW»;
- «Журнал регистрации переливания трансфузионных сред, крови и кровезаменителей» (форма №009/у);
- «Лист регистрации переливания трансфузионных сред» (форма №005/у);
- «Журнал учета работы сухожарового шкафа»;
2) Документация поста медицинской сестры:
-
«Лист основных показателей состояния
больного, находившегося в
отделении (палате) реанимации и интенсивной
терапии» (форма №011/у);
3) Документация старшей медсестры:
- «Листок учёта движения больных и коечного фонда стационара» (форма №007/у);
4) Основные документы врача:
- «Медицинская карта стационарного больного» (форма №003/у) ведется всеми больницами, стационарами диспансеров, клиниками вузов и НИИ, а также санаториями. Карта содержит все необходимые сведения, характеризующие состояния больного в течение всего времени пребывания в стационаре, организацию его лечения, данные объективных исследований и назначения. Данные медицинской карты стационарного больного позволяют контролировать правильность организации лечебного процесса и используются для выдачи справочного материала по запросам ведомственных учреждений;
Использование коечного фонда оценивается по следующим показателям:
1) Среднегодовая занятость койки:
Число койко-дней, фактически проведенных
__________больными в стационаре__________ х100
Число
среднегодовых коек
Этот показатель должен быть вычислен как в целом но стационару, так и по отделениям. Вычисляя его, следует знать, что в число фактически проведенных койко-дней входят дни, проведенные на так называемых приставных койках, которые в числе среднегодовых коек не учитываются. Из-за этого обстоятельства число дней работы койки в году может оказаться больше числа дней в году.
2) Степень использования коечного фонда (процент выполнения койко-дней по плану). Вычисляется как отношение:
Число фактически проведенных больными койко-дней 100 х100
Этот показатель должен приближаться к 100%.
3)
Оборот койки. Определяется
Оборот койки = Число бывших больных
Этот показатель дает ориентировочное представление о том, какое число больных прошло лечение в течение года на одной койке. В соответствии с плановыми нормативами для городских стационаров его следует считать оптимальным в пределах 20.
Сам по себе этот показатель малоинформативен, ибо он связан со многими факторами и прежде всего со средней длительностью пребывания больного в стационаре.
4) Средняя длительность пребывания больного в стационаре:
Число проведенных больными койко-дней х 100
Число
выбывших больных
Число выбывших больных – это сумма выписанных и умерших. Этот показатель вычисляется в целом как по стационару, так и по отделениям. Он в известной степени характеризует организацию лечебно-диагностической работы и качество лечения.
Средняя длительность пребывания больного на койке колеблется по стране от 17 до 19 дней. Величина этого показателя зависит от типа и профиля больницы, организации работы стационара, системы госпитализации больных и организации добольничной помощи, а также от тяжести заболевания и качества лечебного процесса.
5) Средняя длительность лечения больного в стационаре. Этот показатель используется для оценки качества стационарной помощи. Он представляет собой отношение:
Средняя
длительность = с определенным диагнозом х 100