Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Декабря 2011 в 22:10, курсовая работа
Целью курсовой работы является изучение теоретических основ разработки кадровой политики организации в современных условиях, а также анализ существующей кадровой политики на примере организации ООО «В.Е.К.».
Для достижения поставленной цели были решены следующие задачи:
определена суть кадровой политики, и ее задачи;
выявлены взаимосвязи кадровой политики и стратегии развития предприятия;
изучены отдельные элементы кадровой политики организации;
исследована кадровая политика ООО «В.Е.К.»;
предложены пути повышения эффективности кадровой политики в данной организации.
Введение
Глава 1. Основы разработки кадровой политики
1.1 Содержание и задачи кадровой политики
1.2 Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия
1.3 Условия, влияющие на кадровую политику
Практика разработки отдельных элементов кадровой политики в современных условиях
Планирование, отбор и наем персонала
Планирование затрат на персонал и методы определения их эффективности Организация и проведение аттестации персонала
Глава 2. Разработка кадровой политики в ООО «В.Е.К.»
2.1 Общая характеристика организации
2.2 Анализ кадровой политики организации
2.3 Мероприятия по повышению эффективности кадровой политики организации
Заключение
Список литературы
15.Иванцевич Дж., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления. Основы управления персоналом. - М.: Дело ,2003.
16. Кохно П.А. и др. Менеджмент/ П.А. Кохно, В.А. Микрюков, С.Е. Комаров.– М.: Финансы и статистика, 2001.
17.Кричевский Р.А. Если вы - руководитель. Элементы психологии менеджмента в повседневной работе. - М.: Дело,1993.
18. Лукичева Л.И. Управление организацией: Учебное пособие. – М.: Омега-Л, 2004.
19.Магура М.И., Курбатова, М.Б. Современные персонал-технологии. – М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез»», 2004.
20.Мельникова М.Н. Мотивационный менеджмент: Учебное пособие. – Хабаровск: Изд-во ДВГУПС, 2004.
21.Мэскон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. – М.: Дело, 2005.
22.Питерс Т., Уотерман Р. В поисках эффективного управления. – М.: Прогресс, 2002.
23.Самыгин С.И., Столяренко Л.Д. Менеджмент персонала. - М.: Зевс, 1997.
24.Система управления персоналом на предприятии. – М.: Всероссийский центр производительности, 2003.
25.Скопылатов И.А., Ефремов О.Ю. Управление персоналом. – СПб.: Изд-во Смольного ун-та, 2000.
26.Сотникова С.И. Управление карьерой: Уч. пос. – М.: ИНФРА-М, 2004.
27.Справочник директора предприятия. – 4-е изд. – М.:ИНФРА-М, 2006.
28.Травин В.В. , Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. - М.: Дело ЛТД, 2005.
29.Трейси Диана. Менеджмент с точки зрения здравого смысла. Настольная книга. - М.: Автор, 1993.
30.Управленческое консультирование / Под ред. М. Куба - М.: Интерэксперт, 1992.
Приложение
1
Организационная
структура ООО «Совет по туризму
и экскурсиям»
Информация о работе Разработка кадровой политики в ООО «В.Е.К.»