Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Декабря 2011 в 10:59, отчет по практике
Цель практики - овладение формами и методами работы управляющего на малом предприятии, приобретение навыков и профессиональных знаний, необходимых для управляющей должности малого предприятия, воспитание исполнительской дисциплины и умения самостоятельно принимать решения, возникающие в деятельности органов управления проблемы.
Введение 3
1. Общая технико-экономическая характеристика предприятия 4
1.1.Организационная структура фирмы 4
1.2.Материально-техническая база объекта практики и ее хозяйственная характеристика 6
1.3.Управление процессами и контроль 7
1.4 Корректирующие и предупреждающие действия 9
2. Анализ экономической деятельности ООО «АйСиэС Мурманск» на 2009-2011 г.г.
3. Предложения и рекомендации по совершенствованию деятельности ООО«АйСиэСМурманск» 25
Заключение 27
Список использованной литературы 28
Таблица 2. Основные показатели, характеризующие деятельность
ООО«АйСиэС Мурманск» в 2009 – 2011 г.г.
| Показатель | Значение показателя по годам | ||
| 2009 | 2010 | 2011 | |
| Среднегодовая численность персонала, чел. | 44 | 47 | 57 |
| Отработанно за год одним работником: дней | 248 | 248 | 248 |
| часов | 1984 | 1984 | 1984 |
| Средняя продолжительность рабочего дня, ч | 7,97 | 7,97 | 7,97 |
| Выработка на 1 работника, ч | 1984 | 1984 | 1984 |
В таблице 3 приведены уровни средней заработной платы по категориям работников.
Таблица
3. Уровень средней заработной платы
| Категории | Уровень
среднегодовой
заработной платы по годам, тыс. р. | ||
| 2009 | 2010 | 2011 | |
| Управленческий персонал | 150,0 | 189,0 | 210,0 |
| Ведущий инженер-программист | 120,2 | 171,6 | 189,0 |
| Инженер-программист 1 категории | 111,6 | 138,0 | 151,2 |
| Инженер-программист 2 категории | 104,4 | 114,0 | 132,0 |
| Инженер-программист без категории | 100,2 | 109,44 | 126,0 |
Окончание таблицы 3
| Техник | 86,4 | 93,6 | 102,6 |
| Обслуживающий персонал | 52,2 | 63,3 | 75,6 |
Средняя
заработная плата сотрудников ООО
«АйСиэС Мурманск» больше бюджета прожиточного
минимума и средней заработной платы по
России, что говорит о хорошем уровне социальной
защиты работников компании.
Заключение
В ходе прохождения производственной практики на предприятии ООО «Ромашка» мной были рассмотрены основные моменты в организационной структуре, управлении качеством.
ООО «Ромашка» основной своей деятельностью считает IT-услуги, продажу ПО и сборку/продажу компьютеров из привозных комплектующих. Эти виды деятельности показывают положительные результаты удержания оптимального уровня выручки и прибыли и его увеличения .
Список
литературы
Информация о работе Отчет по практике в ООО «АйСиэС Мурманск»