Расчеты с фондом социальной защиты населения

Выплата пособия за более длительные сроки произво­дится при вынесении медико-реабилитационной эксперт­ной комиссией (далее - МРЭК) решения о необходимости продления лечения [8, С.64].

На временных и сезонных работах пособие выплачивается не бо­лее 75 календарных дней в году и оно не должно превышать 70% страховой суммы.

Пособие по временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами выплачивается за период отпуска, у  предоставляемого с 30 недель беременности на 126 кален­дарных дней (женщинам, проживающим на территории с радиоактивным загрязнением 1 Ки/км2 и выше - с 27 не­дель беременности на 146 календарных дней) независимо от числа дней, фактически использованных до родов[3].

В случае осложненных родов или рождения двух и бо­лее детей это пособие выплачивается соответственно за 140 и 160 календарных дней.

При родах, наступивших до 30 недель беременности (до 27 недель беременности у женщин, проживающих на тер­ритории с радиоактивным загрязнением 1 Ки/км2 и выше), пособие по беременности и родам выплачивается за весь период отпуска, предусмотренного настоящим пунктом, а в случае рождения мертвого ребенка - за 70 календарных дней.

Лица, усыновившие (удочерившие) ребенка или взяв­шие его на воспитание в опекунскую семью, под опеку в возрасте до 3 месяцев, имеют право на пособие за 70 календарных дней со дня усыновления, опеки [9].

При болезни детей в возрасте до 14 лет пособие выплачива­ется не более 14 дней по одному случаю заболевания (ребенку-инвалиду до 18 лет), а при стационарном лечении — за весь пери­од нахождения ребенка в больнице.

Пособие при санаторно-курортном лечении выплачива­ется за недостающие дни, если трудового и социального отпусков недостаточно для лечения и проезда к месту ле­чения и обратно.

Одному из работающих родителей, опекуну, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом в воз­расте до 18 лет при его санаторно-курортном лечении, пособие выплачивается за весь период санаторного лече­ния и за время проезда в санаторий и обратно, когда по заключению врачебно-консультационной комиссии (да­лее - ВКК) ребенку необходим уход взрослого.

Если по заключению ВКК ребенок не нуждается в ухо­де взрослого, то лицу, сопровождающему его, пособие вы­плачивается за время проезда в санаторий и обратно к началу лечения и после его окончания.

Пособие по временной нетрудоспособности в связи с ле­чением в противотуберкулезном санатории выплачивается за весь период лечения больного, но не более чем за 48 ка­лендарных дней в году [10].

Пособия в размере 100% среднего заработка с первого дня утраты трудоспособности независимо от непрерывного стажа работника начисляются следующим работникам за рабочие дни по графику их работы:

- инвалидам, войны и другим инвалидам, приравненным к ним по льготам;

- рабочим и служащим, у которых временная нетрудоспособность наступила вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных при выполнении интернационального долга;

- работникам, заболевшим и перенесшим лучевую болезнь, вызванную последствиями аварии на Чернобыльской АЭС;

- лицам, имеющим на иждивении трех и более детей до 16 лет (учащихся—до18лет);

- донорам за период нетрудоспособности, наступившей в связи с забором у них крови, органов или тканей;

- лицам из числа круглых сирот, не достигшим возраста 21 года;

- при временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами;

- по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет (при стационарном лечении);

- по уходу за ребенком до 3 лет и ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае болезни матери либо другого лица, фактически осуществляющего уход за ребенком, при санаторно-курортном лечении детей-инвалидов;

- при временной нетрудоспособности в связи с несчаст­ными случаями на производстве и профессиональными заболе­ваниями;

- при временной нетрудоспособности, наступившей при выполнении гособязанностей, спасении человеческой жизни, охране государственной и личной собственности.

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в половинном размере в следующих случаях:

— при временной нетрудоспособности от заболеваний или травм, причиной которых явилось употребление алкоголя, наркоти­ков или токсических веществ;

— при нарушении режима, установленного врачом;

— лицам, ставшим нетрудоспособными в период прогула без уважительных причин. Лицам, страдающим хроническим алкого­лизмом, осложненным иными заболеваниями или состояниями, временно ограничивающими трудоспособность, за исключением простого алкогольного опьянения, пособия по временной нетрудо­способности выплачиваются на общих основаниях за весь период обострения этих заболеваний или состояний.

Есть случаи, когда при заболевании пособие совсем не вы­плачивается:

- в период отпуска без сохранения зарплаты;

- при умышленном причинении вреда своему здоровью в целях уклонения от работы или других обязанностей;

- за время принудительного лечения по решению суда (кроме психических больных);

- за время осмотра при призыве в армию;

- за период отпуска в связи с обучением в вечерних и заочных отделениях высших и средних специальных учебных заведений и в других случаях. При возрасте ребенка до 3 лет и болезни матери пособие назначается другому лицу

Порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности осуществляется в следующей последовательности:

1. определяется заработок для исчисления пособия;

2. определяется среднедневной заработок. При этом в хозяйстве руководствуются методическими указаниями, определяющими выплаты входящие в расчет среднего заработка.

3. определяют сумму пособия. За первые шесть календарных дней болезни пособие начисляется в размере 80% заработка для исчисления пособия, а за остальные рабочие дни болезни пособие начисляется в размере 100% заработка для исчисления пособия (приложение 3).

6.2 Виды пособий на детей и методика их расчета на предприятии

В БООО «Омега-Люкс» семьям, воспитывающим детей, назначаются и выплачиваются за счет ФСЗН следующие виды пособий:

- в связи с рождением ребенка;

- матери, ставшей на учет до 12-недельного срока беременности;

- по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет;

- на детей в возрасте от 3 до 16лет (учащихся общеобразовательных школ, высших, средних специальных и других подобного типа учреждений, и не получающих стипендии – до 18 лет);

- одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до 1,5 лет.

Пособие в связи с рождением ребенка на­значается и выплачивается на основании справки органов ЗАГСа о рождения ребенка. В случае рождения двух и более детей пособие вы­плачивается на каждого ребенка. На детей, родившихся мертвыми, пособие не выплачивается. Пособие выплачивается единовремен­но в размере утвержденного среднедушевого минимального потребительского бюджете (МПБ) семьи из четырех человек, действующего на месяц рождения ребенка.

Пособие матери, ставшей учет до 12-недельного срока беремен­ности, выплачивается на основании справки, выданной врачом жен­ской консультации, в размере 50 процентов пособия я связи с рожде­нием ребенка.

Пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет назначается лицу, находящемуся в отпуске по уходу за ребен­ком, в размере 65% среднедушевого МПБ семьи из 4 человек, утвер­жденного в ценах сентября предшествующего года с учетом индексации. На сегодняшний день сумма пособия составляет 116420 руб. (179100*65%)[4]. Для назначения пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет представлены следующие документы: заявление, копия свидетельства о рождении ребенка, справка о составе семьи, копия трудовой книжки (приложение 4).

Матери одиночке, воспитывающей ребенка до 3 лет, производится:

– до 1,5лет – надбавка в размере 75%от суммы назначаемого пособия;

- от 1,5 – 3лет – надбавка в размере 40% от суммы назначаемого пособия.

Пособие на детей в возрасте от 3 до 16 (18) лее устанавливается в размере 30% среднедушевого МПБ семьи из 4 человек, утвержденного в ценах сентября предшествующего года с учетом индексации (179100 руб.).

Пособие назначается в полном объеме, если совокупный доход на члена семьи в месяц не превышает 60% размера среднедушевого МНБ семьи из 4 человек, утвержденного в ценах сентября предшествующе­го года (53730 руб.), и в размере 50% от установленного пособия при условии, что средний совокупный доход на члена семьи в месяц не превышает 80% размера указанного среднедушевого минимального потребительского бюджета (267870 руб.). Матери, воспитывающей ребенка  от 3 – 16лет устанавливается надбавка к пособию в случаях, если: - она мать-одиночка, родитель (родители) уклоняется от уплаты алиментов – 40% к назначенной сумме пособия.

Для назначения пособий на детей в возрасте от 3 до 16 (18) лет представляются следующие документы: заявление; копня свидетельст­ва о рождении ребенка; справка о составе семьи; справка учебного за­ведения; справка о доходах каждого члена семьи (приложение 5).

При определении права семьи на получение пособия на де­тей в совокупный доход включаются доходы всех лиц, учтен­ных в составе семьи. В совокупном доходе семьи учитываются:

1 . Трудовые доходы (зарплата в денежной и натуральной формах; премии; авторские вознаграждения; доплаты за уче­ные звания и степени и др.).

2. Социализированные доходы (стипендии, пенсии, посо­бия по безработице, материальная помощь, сумма льгот и компенсаций, предоставленных предприятиями, организа­циями и предпринимателями).

3. Доходы от предпринимательской деятельности.

4. Доходы от собственности (доход от земельного участка, от реализации продукции подсобного хозяйства, дивиденды по акциям предприятия, доходы от сдачи в наем и аренду квартир, гаражей, автомобилей и другого имущества).

5. Прочие доходы (суммы, получаемые в результате даре­ния и наследования), проценты по вкладам в банках, получа­емые алименты, суммы выигрышей.

Не учитываются в совокупном доходе: выплачиваемые алименты;  выходное пособие при увольнении; единовременная помощь в связи с чрезвычайными ситуациями, смертью родных и т.д.; единовременные пособия, выплачиваемые при рождении ребенка, стоимость комплекта вещей первой необходимой помощи, выдаваемой при рождении близнецов; пособия на детей в возрасте от 3 до 16(18) лет семьям, воспитывающим детей; выплаты в соответствии с Законом РБ «О социальной защите граждан, пострадавших от аварии на Чернобыльской АЭС»; стоимость путевок на лечение и отдых, выдаваемых по месту основной работы и др.

По данным таблицы 6.1 проведем анализ использования средств фонда социальной защиты.

Таблица 6.1

Использование средств фонда