Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Февраля 2012 в 23:08, курсовая работа
Цель данной курсовой работы сформировать достаточно твердое убеждение в необходимости обязательного использования методов научных исследований в своей практической управленческой деятельности; пробудить и развить творческие способности, перспектив перспективное мышление и навыки привлечения полной и достоверной информации о состоянии и динамике управляемых процессов и явлений при обосновании и разработке принимаемых решений; ознакомить с наиболее важными методами получения, пре преобразования и содержательного анализа эмпирической информации, отражающей состояние и динамику социально-экономических и политических процессов.
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. Теоретические основы социальных процессов
1.1 Понятие социальных, экономических и политических процессов
1.2 Типы и типология экономических и политических изменений
ГЛАВА 2. Методы сбора и анализа информации
2.1 Методики сбора первичных данных.
2.2 Гипотеза как форма развития. Классификация
ГЛАВА 3. Методы социального прогнозирования
3.1 Теоретико-методологические основы методов социально-экономического
прогнозирования
3.2 Классификация методов прогнозирования
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Альтернативная
концепция государственного управления
заключается не в ослаблении участия
государства в социально-
Совершенно очевидно, что управление только тогда может быть успешным, если управленческие структуры, да и сама система в целом (как на уровне государства, так и нижестоящих уровнях) гибко реагируют, трансформируются и развиваются в соответствии с теми динамическими процессами, которые непрерывно происходят в социуме. Это оказывается практически возможным только при условии проведения достаточно регулярных научных исследований, результатом которых является представление органам власти вариантов эффективных решений, обеспечивающих наиболее оптимальные пути достижения поставленных целей.
По
оценкам различных экспертов, эффективное
управление возможно, если исследовательская
деятельность в структуре рабочего
времени современного руководителя
составляет не менее 20-30%. Если принять
во внимание непрерывное усложнение
условий функционирования социума,
повышение динамики социальных процессов,
интенсивное проникновение
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1.
Антипина Г.С. Теоретико-
2.
Афанасьев В.Г. Научное
3. Батыгин Г.С. Обоснование научного вывода в прикладной социологии. - М., 1986.
4. Барулин В.С. Диалектика сфер общественной жизни. М., 1999
5. Бессонов Б.Н. Человек. - Л., 1989.
6.
Вебер М. Избранные
7. Волков Ю.Г., Мостовая И.В. Социология: Учебник для вузов.- Гаударика, 1998.
8. Гвишиани Д.М. Организация и управление. М., 1972
9. Дикарева А.Н., Мирская М.И. Социология труда. - М., Высшая Школа, 1989.
10. Дряхлов Н.И. Социология труда. - М., издательство Московского университета, 1995.
11.
Иванов В.Н. Социология
12.
Исследования социально-
13.
Кравченко А. И. Классики
14.
Курбатов В.И. Социальная
15.
Логика социологического
16.
Луков В.А. Социальное
17.
Маркин В.В. Социальное
18. Маркс К. Капитал //Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2=е изд. Т.23. Омаров А.М. Социальное управление: некоторые вопросы теории и практики. М., 1980.
19.
Осадчая Г.И. Социальная сфера
общества: Теория и методология
социологического анализа. М.,1996.
20.
Основы научного управления
21.
Основы современного
22. Парсонс Т. Система современных обществ. - М.: Аспект Пресс, 1997.
23.
Полторак В.А. Социология
24.
Российская социологическая
25. Рофе А. И. Экономика и социология труда. - М., Мик, 1996.
26.
Сафронова В.М.
27.
Сорокин П.А. Человек,
28. Тощенко Ж.Т. Социология. Общий курс. 2-е изд. - М., 1998
29.
Управление социально-