Контроль и ревизия в санаторно-курортных организациях

     В акте ревизии не должна даваться правовая и морально-этическая оценка действий должностных и материально ответственных лиц ревизуемой организации, квалифицироваться их поступки, намерения и цели.

     Объем акта ревизии не ограничивается, но ревизующие должны стремиться к разумной краткости изложения.

     Акт подписывается руководителем ревизионной группы, руководителем и главным бухгалтером ревизуемой организации. Один экземпляр акта ревизии, подписанного руководителем ревизионной группы, вручается руководителю ревизуемой организации под роспись в получении с указанием даты получения.

     По  просьбе руководителя или главного бухгалтера ревизуемой организации по согласованию с руководителем ревизионной группы может быть установлен срок для ознакомления с актом ревизии и его подписания до 5 рабочих дней.

     При наличии возражений или замечаний по акту подписывающие его должностные лица делают об этом оговорку перед своей подписью и одновременно представляют руководителю ревизионной группы письменные возражения или замечания, которые приобщаются к материалам ревизии.

     Руководитель  ревизионной группы в срок до 5 рабочих дней обязан проверить обоснованность изложенных возражений или замечаний и дать по ним письменные заключения, которые после рассмотрения и утверждения руководителем контрольно-ревизионного органа, направляются в ревизуемую организацию и приобщаются к материалам ревизии.

     В случае отказа должностных лиц ревизуемой организации подписать или получить акт ревизии руководитель ревизионной группы в конце акта производит запись об их ознакомлении с актом и отказе от подписи или получения акта.

     В этом случае акт ревизии может  быть направлен ревизуемой организации по почте или иным способом, свидетельствующим о дате его получения. При этом к экземпляру акта, остающемуся на хранении в контрольно-ревизионном органе, прилагаются документы, подтверждающие факт отправления или иного способа передачи акта.

     В тех случаях, когда выявленные нарушения могут быть скрыты или по ним необходимо принять срочные меры к их устранению или привлечению должностных или материально ответственных лиц к ответственности, в ходе ревизии составляется отдельный (промежуточный) акт и от этих лиц запрашиваются необходимые письменные объяснения.

     Истребование  объяснений от должностных или материально ответственных лиц ревизуемой организации производится по определенным формам.

Заключение

     Ревизия представляет собой систему обязательных контрольных действий по документальной и фактической проверке законности и обоснованности совершенных в  ревизуемом периоде хозяйственных  и финансовых операций ревизуемой организацией, правильности их отражения в бухгалтерском  учете и отчетности, а также  законности действий руководителя и  главного бухгалтера (бухгалтера) и  иных лиц, на которых в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативными актами установлена ответственность за их осуществление.

     Ревизия выступает одним из важнейших  методов финансового контроля и  представляет собой проверку финансово-хозяйственной  деятельности предприятий за отчетный период.

     Объем проверяемых вопросов и степень  использования методов фактического контроля не могут являться критериями, позволяющими разграничить ревизию  финансово-хозяйственной деятельности и документальную проверку. Существенным отличием ревизии от проверки является то, что при проведении проверки контролируется соблюдение законодательства при осуществлении экономической  деятельности, а при проведении ревизии  наряду с законностью контролируется также.

     По  результатам проведения ревизии  составляется акт. 
 
 
 
 
 

Список  используемой литературы:

1. Гражданский кодекс Российской  Федерации. Части первая и вторая. – М. :

НОРМА ИНФРА, 2007.

 2. Налоговый кодекс Российской Федерации. Части первая и вторая. – М. :

ПРИОР, 2007.

3. Белобжецкий И. А. Ревизия и контроль в промышленности. – М. :

Финансы и статистика, 2006.

4. Белобжецкий И. А. Финансовый контроль и новый хозяйственный

механизм. – М. : Финансы и статистика, 2009.

  5. Контроль и ревизия : учеб. пособие / под ред. М. Ф. Овсийчук. – М. :

КНОРУС, 2010.

  6. Маренков Н. Л. Практика контроля и ревизии : учеб. пособие / Н. Л.

Маренков, Т. Н. Веселова. – М. : КНОРУС, 2009.

7. Мельник М. В., Пантелеев А. С., Звездин А. Л. Ревизия и контроль : учеб.

пособие / под ред. М. В. Мельник. – М. : ИД ФБК-ПРЕСС, 2006.

     Содержание

1. Введение……………………………………………………………………..
2. Понятие, цель и задачи ревизии……………………………………………
3. Предмет и объекты ревизии………………………………………………...
4. Виды ревизии………………………………………………………………
5. Права, обязанности и ответственность ревизоров………………………...
6. Оформление результатов ревизии………………………………………….
7. Заключение…………………………………………………………………..
8. Список используемой литературы…………………………………………