История исполнительного производства в России

          Большинство судебных актов по  другим жилищным спорам неимущественного  характера в тех или иных  комбинациях связано с выселением  или вселением граждан, некоторые  судебные акты не требуют принудительного исполнения ( например, решения о признании ордера недействительным, о признании лица, утратившим право пользования жилым помещением, которые могут быть не связаны с выселением или вселением, и др.), по отдельным категориям жилищных споров исполнительные документы обязывают должника совершить другие, указанные в них действия, или воздержаться от их совершения. В исполнительном документе о предоставлении нанимателю освободившегося изолированного жилого помещения в квартире, где он проживает, должник обязывается предоставить взыскателю освободившееся помещение, выдать на это помещение ордер и заключить с взыскателем договор найма этого помещения. Получив на руки решение суда или исполнительный лист, взыскатель  может сам занять освободившееся помещение, право на которое признано за ним судом, и вообще не обращаться к судебному приставу-исполнителю или предъявить исполнительный лист с просьбой исполнить его в оставшейся части.

          По исполнительному документу  об устранении препятствий в  производстве  перепланировки или переустройства жилого помещения, в котором содержится, как правило, ссылка на принятый судом проект перепланировки или переустройства и требование к должнику не препятствовать работам, производимым взыскателем  согласно этому проекту, судебный пристав-исполнитель при выполнении требований ст.9 Федерального закона «Об исполнительном производстве» обязывает должника не препятствовать взыскателю в производстве работ по  принятому судом проекту и разъясняет ему последствия неподчинения требованиям исполнительного документа. Если по истечении добровольного срока должник будет продолжать чинить препятствия предусмотренным работам, судебный пристав-исполнитель, установив с достоверностью эти обстоятельства применяет к должнику своим постановлением нормы ст.81,85 Федерального закона «Об исполнительном производстве» и обеспечивает  взыскателю возможность продолжения  разрешенных исполнительным документом работ до их окончания, в необходимых  случаях – с обращением в суд об отсрочке исполнения. Если препятствия  чинятся лично самим должником, то в постановлении назначается новая дата их устранения и при новом неисполнении размер штрафа удваивается и вновь  назначается дата их устранения. Если препятствие возможно устранить без должника, судебный пристав-исполнитель организует их устранение с взысканием трехкратного размера расходов по совершению исполнительных действий.

 

4.4. Исполнение решений о восстановлении на работе

        Порядок рассмотрения и разрешения индивидуальных трудовых споров регулируется главой 60 ТК РФ.

        В соответствии со ст. 391 ТК РФ споры о восстановлении работника на работе независимо от оснований прекращения трудового договора подлежат рассмотрению в судах общей юрисдикции.

      В случае признания увольнения незаконным суд выносит решение о восстановлении работника по прежнему месту работы, т.е. работы по той же специальности или должности, с теми же условиями труда (ст. 394 ТК РФ, п. 60 постановления Пленума Верховного Суда РФ "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации").

       Согласно ст. 199 ГПК РФ решение суда принимается немедленно после разбирательства дела. При этом определено, что в судебном заседании, в котором закончилось разбирательство дела, суд объявляет резолютивную часть решения. Составление мотивированного решения судом может быть отложено на срок не более чем пять дней со дня окончания разбирательства дела.

      В соответствии со ст. 209 ГПК РФ решения суда вступают в законную силу по истечении срока на апелляционное или кассационное обжалование, если они не были обжалованы. Статьей 210 ГПК РФ установлено, что решение суда приводится в исполнение после вступления его в законную силу, за случаем исключением случаев немедленного исполнения, в порядке, установленном федеральным законом.

      При этом решение суда о восстановлении на работе в силу ст. 396 ТК РФ и ст. 211 ГПК РФ подлежит немедленному исполнению, т.е. сразу же после его принятия.

      Таким образом, обязанность работодателя по исполнению судебного решения о восстановлении работника по прежнему месту работы возникает на следующий день после вынесения судебного решения. Указанная обязанность не зависит ни от сроков вступления решения в законную силу, ни от сроков получения ответчиком на руки мотивированного судебного решения.

        Более того, ст. 396 ТК РФ предусмотрено, что при задержке работодателем исполнения судебного решения о восстановлении на работе орган, принявший решение, выносит определение о выплате работнику за все время задержки исполнения решения среднего заработка или разницы в заработке.

        Судебное решение должно быть исполнено в добровольном порядке. В противном случае законодательством предусмотрен механизм принудительного исполнения судебных актов.

        Он заключается в выдаче судом исполнительного документа, предъявляемого к исполнению через службу судебных приставов в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" (далее — Закон N 229-ФЗ).

По общему правилу исполнительный лист выдается взыскателю после вступления судебного постановления в законную силу. Если же судебное решение подлежит немедленному исполнению, как в данном случае, исполнительный лист выдается немедленно после принятия судебного акта (ст. 428 ГПК РФ).

     В случае неисполнения требования о восстановлении на работе уволенного работника, содержащегося в исполнительном документе, судебный пристав-исполнитель принимает меры, предусмотренные ст. 105 Закона N 229 - ФЗ, и разъясняет работнику его право обратиться в суд, принявший решение о восстановлении его на работе, с заявлением о взыскании с работодателя среднего заработка за время вынужденного прогула за все время со дня вынесения решения о восстановлении на работе по день исполнения исполнительного документа.

        В связи, с чем работодателю экономически выгодно исполнить судебное решение сразу же после его принятия в добровольном порядке.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Можно с уверенностью констатировать, что в современной  России исполнительное производство фактически сформировалось как самостоятельная отрасль права. Определен предмет ее правового регулирования, выработан и отшлифован особый комплекс методов такого регулирования. Выделились и активно развиваются правовые институты, составляющие структуру этого правового образования и специализирующиеся на правовой регламентации отдельных специфических групп общественных отношений, связанных с принудительной реализацией правомерных предписаний исполнительных документов.

Эти процессы являются отражением усложнения общественных отношений и приобретения все новыми из них, в силу своей важности, необходимости именно правового регулирования. Bo-многом формирование исполнительного производства как самостоятельной отрасли права было обусловлено укреплением в нашей стране конституционного строя, предполагающего, помимо всего прочего, нерушимость правового статуса человека и гражданина и возможность ограничения основных прав и свобод строго в установленном законом порядке.

Принятие нового ФЗ «Об исполнительном производстве» поспособствовало возникновению нового витка в развитии гражданского исполнительного законодательства.

Однако остается весьма много пробелов, к примеру в  регулировании процесса наложения  взысканий на имущество должника и реализации этого имущества.

На основе исследованных  материалов можно сделать вывод, что одной из наиболее серьезных  проблем дальнейшего развития исполнительного  производства как системы специфических  и обособленных юридических норм, является недостаточная системность изложения правовых предписаний в статьях нормативных правовых актах.

Возможно, наилучшим способом решения указанных проблем является проведение кодификации законодательства, регулирующего процесс исполнительного  производства.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список используемой литературы

1.Исполнительное производство. 3-е изд. Учебное пособие Издательство: Питер Автор: Под ред. Я. Фархтдинова, 2004 год Обьем - 368 с

2.Исполнительное производство Чашин А.Н. / Дело и сервис 2009 

Исполнительное производство Пиляева В.В. / Кнорус 2005

Тип: Издание

Авторы: Валеев Д.Х., Ганеев Р.Р., Загидуллин М.Р., Фархтдинов Я.Ф., Фетюхин  М.В., Челышев М.Ю., Под ред.: Фархтдинов Я.Ф.

Издательство: Питер 

Место издания: Москва; Санкт-Петербург; Минс

Количество страниц: 304

Год издания: 2002 г

 

 

 

 

 

 

 

¹ Боннер А. Т. Применение нормативных актов в гражданском процессе, — М.: Юрид. лит., 1980. - С. 56-57.

² Валеев Д. Х. Исполнительное производство. – СПб.: Питер, 2009. – С. 69.

³ Валеев Д. Х. Исполнительное производство. – СПб.: Питер, 2009. – С. 72.

 

⁵ Решетникова И. В. Исполнительное производство. – М.: Норма, 2009. С. 43.

 

⁶ Решетникова И. В. Исполнительное производство. – М.: Норма, 2009. С. 48.

 

⁷ Валеев Д. Х. Исполнительное производство. – СПб.: Питер, 2009. – С. 116.

 

⁸ Косякова Н. С. Понятой: быть или не быть. – Владивосток: Изд-во Дальневост. Ун-та, 1998. С. 380-382

 

⁹ Валеев Д. Х. Исполнительное производство. – СПб.: Питер, 2009. – С. 119.

 

¹⁰ Решетникова И. В. Исполнительное производство. – М.: Норма, 2009. С. 60.