Анализ финансовой деятельности

       СОДЕРЖАНИЕ 

       Введение            3

       1.Анализ  финансового состояния        5

       1.1 Характеристика предприятия        5

       1.2 Анализ активов баланса         9

       1.3 Анализ пассивов баланса        11

       1.4 Анализ финансовой устойчивости       13

       1.5 Анализ источников формирования  оборотных средств    16

       1.6 Оценка ликвидности баланса и  платежеспособности предприятия  18

       1.7 Оценка деловой активности         20

       1.8 Анализ вероятности банкротства       22

       2.Анализ  финансовых результатов       23

       2.1 Анализ источников формирования  прибыли     23

       2.2 Анализ рентабельности         25

       Заключение           32

       Список  используемой литературы        34

       Приложение А Бухгалтерский баланс ОАО «Владимирский хлебокомбинат»  35

       Приложение Б Отчет о прибылях и убытках ОАО «Владимирский хлебокомбинат» 37 
 
 
 
 
 
 
 
 

Введение

       В настоящее время, в период бурного развития рыночных отношений, повышается самостоятельность предприятий, их экономическая и юридическая ответственность. Резко возрастает значения финансовой устойчивости субъектов хозяйствования. Все это значительно увеличивает роль анализа их финансового состояния: наличия, размещения и использования денежных средств.

       Результаты  такого анализа нужны прежде всего собственникам, а также кредиторам, инвесторам, поставщикам, менеджерам и налоговым службам. В данной работе проводится финансовый анализ предприятия именно с точки зрения собственников предприятия, т. е. для внутреннего использования и оперативного управления финансами.

       Главная цель данной работы - исследовать финансовое состояние предприятия ОАО «Владимирский хлебокомбинат», выявить основные проблемы финансовой деятельности и дать рекомендации по управлению финансами.

       Исходя  из поставленных целей, можно сформулировать задачи:

• Анализ динамики статей баланса
• Анализ имущественного положения
• Анализ ликвидности
• Анализ финансовой устойчивости
• Анализ деловой активности
• Анализ рентабельности

       Для решения вышеперечисленных задач была использованы:

       1.Устав ОАО «Владимирский хлебокомбинат»;

       2. Годовая бухгалтерская отчетность ОАО «Владимирский хлебокомбинат» за 2010 год (формы 1 и 2);

       3.Учетная политика предприятия.

       Методы:

       1.Построение диаграмм;

       2. Построение гистограмм

       3. Построение графиков

       4. Метод коэффициентов

       5.Расчет  показателей динамики.

       Объектом курсовой работы является предприятие ОАО «Владимирский хлебокомбинат».

       Предметом курсовой работы является анализ основных экономических показателей деятельности предприятия.

       Таким образом, в данной работе описаны  теоретические вопросы анализа  финансово-хозяйственной деятельности фирмы и проведен практический анализ предприятия.

       Содержание  и основная целевая установка  финансового анализа - оценка финансового  состояния и выявление возможности повышения эффективности функционирования хозяйствующего субъекта с помощью рациональной финансовой политики. Финансовое состояние хозяйствующего субъекта - это характеристика его финансовой конкурентоспособности (т.е. платежеспособности, кредитоспособности), использования финансовых ресурсов и капитала, выполнения обязательств перед государством и другими хозяйствующими субъектами.

       В традиционном понимании финансовый анализ представляет собой метод  оценки и прогнозирования финансового  состояния предприятия на основе его бухгалтерской отчетности. Принято  выделять два вида финансового анализа - внутренний и внешний. Внутренний анализ проводится работниками предприятия (финансовыми менеджерами). Внешний  анализ проводится аналитиками, являющимися  посторонними лицами для предприятия (например, аудиторами).

       Анализ  финансового состояния предприятия  преследует несколько целей:

• определение финансового положения;
• выявление изменений в финансовом состоянии в пространственно-временном разрезе;
• выявление основных факторов, вызывающих изменения в финансовом состоянии;
• прогноз основных тенденций финансового состояния.

 
 

ГЛАВА 1 АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО  СОСТОЯНИЯ

    1.1 Характеристика предприятия

       Хлебокомбинат ведет свою историю с 1929 года, когда был сдан в эксплуатацию небольшой хлебозавод по производству ржано-пшеничных сортов хлеба. За столь длительный период организационно-правовой статус предприятия неоднократно менялся. Ныне действующее Открытое Акционерное Общество "Владимирский хлебокомбинат" было зарегистрировано по решению общего собрания акционеров 16 декабря 1996 г.

       Основной  государственный регистрационный  номер 1023303352291 присвоен 30 августа 2002 г.

       Общество  учреждено и действует в соответствии с Гражданским Кодексом Российской Федерации, Федеральным законом  «Об акционерных обществах» № 208-ФЗ от 26.12.1995 г. и другими нормативно-правовыми  актами Российской Федерации. Срок существования общества с даты его государственной регистрации, а также срок, до которого общество будет существовать, в случае если оно создано на определенный срок или до достижения определенной цели - 18 лет. Общество имеет круглую печать со своим наименованием, фирменные и товарные знаки обслуживания, другую атрибутику и исключительные права на их использование.

       Место нахождения Общества: Российская Федерация  600020 г. Владимир, ул.Большая Нижегородская д.80 корп. А

       Основным  акционером Общества на 31.12.2010 является Закрытое акционерное общество “Владимирский хлебозавод №2”. Доля принадлежавших ему обыкновенных акций - 51.3%

       Основными видами деятельности Общества являются:

       - закупка сырья;

       - производство и реализация  хлеба  и хлебобулочных изделий, кондитерских, макаронных и других видов  товаров народного потребления  по свободным ценам;

       - торговля, торгово-посредническая, сбытовая, закупочная деятельность, создание  оптово-розничных предприятий,  в  т.ч. с правом реализации за валюту в соответствии с действующим законодательством;

       - осуществление операций с недвижимостью, землей, ценными бумагами и других сделок;

       - оказание бытовых услуг, строительные и отделочные работы;

       - развитие производственной и социальной  инфраструктуры;

       - организация и проведение выставок- продаж, ярмарок;

       - приобретение и использование лицензий, патентов и других имущественных и неимущественных прав;

       - услуги по перевозке грузов и другие транспортно-экспедиционные услуги по заказам населению;

       - оказание платных услуг.

       Общество  осуществляет и иную деятельность, отвечающую целям Общества и не противоречащую действующему законодательству:

       - издательскую деятельность;

       - медицинскую деятельность;

       - деятельность по производству, передаче, распределению тепловой энергии;

       - деятельность по передаче и  распределению электрической энергии;

       - деятельность по монтажу, ремонту, наладке энергообъектов энергетического, теплоэнергетического оборудования и электроустановок.

       

       Рисунок 1 – Структура деятельности ВХК

       Человеческие  ресурсы – это один из ключевых видов ресурсов в любом организационном процессе. Это главный капитал предприятия, они могут не только решить все, но и лишить всего.

       Среднесписочная численность персонала ОАО «Владимирский хлебокомбинат» на конец 2010 года составляет 863 человека

     На  предприятии используется линейно-функциональная организационная структура.

       

Рисунок 2 - Организационная структура ОАО "ВХК"

     При ней линейные руководители являются единоначальниками, а им оказывают  помощь функциональные органы. Линейные руководители низших ступеней административно  не подчинены функциональным руководителям  высших ступеней управления. Функциональные руководители соответствующего уровня составляют штаб линейного руководителя.

     Линейно-функциональная система обеспечивает, начиная со второго уровня иерархии, деление  задачи управления "по функциям".

     Структура работников завода                                            Таблица 1                  

Категория	Количество  работников (чел.)
	2009 год	2010 год
Руководители	21	21
Специалисты	36	33
Служащие	58	49
Рабочие	774	760
Итого:	889	863

             

Рисунок 3 – Общая структура  персонала ОАО  «Владимирский хлебокомбинат»

       Как видно из таблицы,  на предприятии уменьшается число работников. Раньше текучести кадров не было совсем. Проблема обозначилась только в последние три года, когда пришли московские сети. Они, имея рентабельность выше 100%, предлагают специалистам более высокую зарплату, чем может предложить Владимирский хлебокомбинат при рентабельности в 7%.

          Анализ возрастной структуры                                                         Таблица 2                                                                                    

Возраст, лет	Количество  работающих, чел	Доля, %
До 20	27	3,1286211
От 21 до 30	115	13,3256083
От 31 до 40	366	42,410197
От 41 до 50	293	33,9513326
Свыше 50	62	7,184241
ИТОГО:	863	100

 

Рисунок 4 - Возрастная структура  работников ОАО «ВХК»