Отчет по практике в ООО «Технопласт»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Февраля 2013 в 16:51, отчет по практике

Описание

Данный отчет подготовлен на основе изучения организационно-технических данных на фирме «Технопласт», располагающейся в подмосковном городе Ступино. Организационно-правовой формой данного предприятия в соответствии с действующим российским законодательством является ООО (общество с ограниченной ответственностью).

Содержание

1. Общие сведения об организации ООО «Технопласт» : название, цель создания, краткая историческая справка.
2. Основное содержа¬ние устава.
3. Место и роль организации в структуре национальной эко¬номики России (мирового хозяйства). Экономическая и соци¬альная значимость, полезность деятельности.
4. Организация производства продукции и выполнения ра¬бот. Объем производства. Производственная структура. Функциональные взаимосвязи подразделений.
5. Планирование, организация, осуществление маркетинговой деятельности. Продукт. Рынок. Анализ конкурентов. Потребители. Спрос, его динамика.
6. Анализ технико-экономических показателей деятельности предприятия. Анализ финансового положения: при¬быль, рентабельность. Благотворительность.
7. Экологические стандарты и требования безопасности на предприятии
8. Анализ трудовых ресурсов и рабочего времени работников.
9. Кадровая политика в ООО «Технопласт»
10. Заключение.

Работа состоит из  1 файл

отчет.doc

— 663.00 Кб (Скачать документ)

 

    1. Кадровая политика в ООО «Технопласт»

У предприятия отсутствует  отдел кадров. Кадрами занимается руководитель предприятия. Это скорее всего обусловлено тем, что предприятие не является крупным и, учитывая то, что текучесть кадров на предприятии небольшая, иметь еще 1 работника – нецелесообразно.

В случае необходимости, руководитель размещает в местной газете объявление о появившейся вакансии. Требования к кандидатам следующие.

Начальник производства

Требования:

  • образование высшее техническое
  • опыт работы на производстве;
  • желателен опыт работы с ПВХ-окнами.

Задачи:

  • координация работы всех производственных участков.

Главный технолог

Требования:

  • образование высшее техническое;
  • знание ПК;
  • доскональное знание технологии производства ПВХ и стеклопакетов;
  • умение производить необходимые расчеты (раскрой, статика, составление тех. документации для производства и т.д.).

Задачи:

  • контроль за соблюдением технологического процесса производства;
  • подготовка заказов к исполнению (расчет, подготовка производственного задания и т.д.);

дополнительные функции:

  • отслеживание состояния склада;
  • осуществление закупок комплектующих.

Инженер-технолог

Требования:

  • образование высшее техническое;
  • желательно: знание электрики, пневматики, гидравлики, электроники, технологического процесса изготовления оконных и дверных блоков.

Задачи:

  • обслуживание станочного парка и помещения цеха.

Кладовщик

Требования:

  • образование среднее техническое или выше;
  • знание процесса производства оконных и дверных конструкций;
  • знание номенклатуры товаров для производства;
  • знание ПК.

Задачи:

  • приемка - отпуск товаров;
  • контроль количества комплектующих для производства.

Мастер смены 

Требования:

  • образование среднее техническое и выше;
  • знание технологического процесса.

Задачи:

  • контроль исполнения заказов и качества на своем участке.

В зависимости от объемов производства может дополнительно работать на этом участке. 
Рекомендуется несколько мастеров для более детального контроля на каждом этапе производства:

  • мастер бригады замерщиков,
  • мастер участка ПВХ,
  • мастер участка стеклопакетов,
  • мастер бригады установщиков.

Рабочие (в том числе замерщики и установщики)

Требования:

  • знание технологического процесса.

Задачи:

качественное выполнение вверенной функции.

Обучение сотрудников  и повышение квалификации.

Один раз в год  менеджеры по продаже окон ПВХ, замерщики  и монтажники окон проходят курсы повышения квалификации на Московском Оконном Заводе в учебном центре. Благодаря полученным знаниям и опыту, ошибки при оформлении документации, замерах и монтажах удалось свести к минимуму.

    Ни для кого  не секрет, что оконный бизнес  является сезонным, благодаря чему в осенний период увеличивается потребность в дополнительной рабочей силе.

В «жаркую»пору появляется нужда в дополнительной бригаде  монтажников со своими инструментами  и средством передвижения. С учетом того, что работа у установщиков работ сдельная, т.е. оплата напрямую зависит от качества и объема выполненных работ, это позволяет повысить качество оказываемых услуг населению.

 

    1. Заключение.

Проанализировав работу предприятия по технико-экономическим показателям, можно сделать вывод, что оно рентабельно. Учитывая небольшие размеры предприятия, руководству удалось создать хороший внутренний микроклимат, благодаря которому сотрудники предприятия добросовестно выполняют свою работу. Они дорожат добрыми взаимоотношениями, которые сложились в процессе работы.

           Жизнь не стоит на месте, по этому в дальнейшем, если руководитель решит расширять объемы производимой продукции, без специального отдела по работе с кадрами ему не обойтись.

 

 

Приложение.

Согласовано:                                                                                                         Утверждаю:

Председатель  профкома                                                  Руководитель предприятия

________________________                                             ____________

                     ___________2006_г.                                                              ___________2006_г.

 

 

ИНСТРУКЦИЯ  №

ПО ОХРАНЕ ТРУДА  ДЛЯ МОНТАЖНИКОВ ОКОННЫХ И  ДВЕРНЫХ БЛОКОВ

 

 

1. Общие требования  безопасности

 

1.1. К самостоятельной  работе на оборудовании в качестве  монтажника оконных и дверных  блоков  допускаются лица, прошедшие:

  • вводный инструктаж;
  • инструктаж по пожарной безопасности;
  • первичный инструктаж на рабочем месте;
  • обучение безопасным методам и приемам  труда  не  менее чем по 10 часовой программе (для работ, к которым предъявляются повышенные требования безопасности - 20 часовой программе);
  • инструктаж  по  электробезопасности на рабочем месте и проверку усвоения его содержания.

Для  выполнения обязанностей монтажника оконных и дверных  блоков   могут быть приняты  лица, не имеющие медицинских противопоказаний для данной профессии,  прошедшие  обучение и инструктаж  по  охране труда.

1.2. Монтажник оконных  и дверных блоков  должен проходить:

  • повторный  инструктаж  по безопасности труда на рабочем месте не реже, чем через каждые три месяца;
  • внеплановый инструктаж:  при изменении технологического процесса или правил по охране труда,  замене или  модернизации производственного оборудования,  приспособлений и инструмента, изменении условий и организации труда, при нарушениях инструкций по охране труда, перерывах в работе более чем на 60 календарных дней (для работ,  к которым предъявляются повышенные требования безопасности - 30 календарных дней);
  • диспансерный медицинский осмотр - ежегодно.

1.3. Монтажник  обязан:

  • соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, установленные на предприятии;
  • соблюдать требования настоящей инструкции, инструкции о мерах пожарной безопасности, инструкции по электробезопасности;
  • соблюдать требования к эксплуатации оборудования;
  • использовать  по  назначению и бережно относиться к выданным средствам индивидуальной защиты.

1.4. Монтажник  должен:

  • уметь оказывать первую (доврачебную)  помощь пострадавшему при несчастном случае;
  • знать местоположение средств оказания доврачебной помощи, первичных   средств  пожаротушения,   главных  и  запасных выходов, путей эвакуации в случае аварии или пожара;
  • выполнять  только  порученную работу и не передавать ее другим без разрешения мастера или начальника цеха;
  • во время работы быть внимательным,  не отвлекаться и не отвлекать других,  не допускать на рабочее место лиц, не имеющих отношения к работе;
  • содержать рабочее место в чистоте и порядке.
  1. Монтажник   должен знать и соблюдать правила личной гигиены. Принимать пищу,  курить,  отдыхать только в специально отведенных для этого помещениях и местах.  Пить воду только из специально предназначенных для этого установок.
  1. При обнаружении неисправностей оборудования, приспособлений, инструментов и других недостатках или опасностях  на рабочем месте немедленно сообщить мастеру или начальнику цеха. Приступить к работе можно только с их разрешения после устранения всех недостатков.
  2. При обнаружении загорания или в случае пожара:
  • отключить оборудование;
  • сообщить в пожарную охрану и администрации;
  • приступить к тушению пожара имеющимися в цехе первичными средствами пожаротушения в соответствие  с  инструкцией  по пожарной безопасности.

     При угрозе  жизни - покинуть помещение.

  1. При  несчастном  случае оказать пострадавшему первую (доврачебную) помощь, немедленно сообщить о случившемся мастеру или  начальнику цеха,  принять меры к сохранению обстановки происшествия (состояние оборудования),  если  это  не  создает опасности для окружающих.
  2. За невыполнение требований безопасности,  изложенных в настоящей инструкции,  монтажник несет ответственность согласно действующему законодательству.
  3. В соответствии с "Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи  рабочим  и служащим специальной одежды и других средств индивидуальной защиты" монтажнику оконных и дверных блоков   полагается: костюм хлопчатобумажный  -  срок  носки  12 месяцев и рукавицы комбинированные - срок носки 2 месяца. На горячих участках работ дополнительно: ботинки  кожаные - срок носки 12 месяцев. На мокрых участках  работ дополнительно:  сапоги  резиновые - срок носки 12 месяцев.  На ремонте химического оборудования: костюм  суконный вместо  костюма хлопчатобумажного - срок носки 12 месяцев; сапоги резиновые - срок носки 12 месяцев.  На  наружных работах зимой  дополнительно всем:  куртка хлопчатобумажная на утепляющей прокладке - срок носки 3О месяцев.  Хранить выданные средства индивидуальной защиты следует в гардеробной в шкафу, сдавать в стирку и ремонт  в установленном порядке.
  4. Основными опасными и вредными производственными факторами при определенных обстоятельствах могут быть:
  • элементы производственного оборудования;
  • работа на высоте;
  • неисправный рабочий инструмент,  приспособления и оборудование;
  • электроток;
  • повышенная запыленность воздуха;
  • повышенная или пониженная температура;
  • повышенная влажность;
  • повышенный уровень шума;

 

2. Требования  безопасности перед началом работы

 

  1. Убедиться в исправности и надеть спецодежду,  волосы убрать под берет или кепку.
  2. Проверить свое рабочее место (рабочим местом монтажника  является: место проведения монтажа оконных и дверных блоков,  мастерская по изготовлению узлов и деталей оконных и дверных блоков), оно должно быть равномерно освещено (без бликов),  не загромождено посторонними предметами.
  3. Проверить исправность инструмента и приспособлений:
  • слесарный верстак должен быть без выбоин,  трещин и других дефектов, верстачные тиски - с параллельными губками и  несработанной на них насечкой, укомплектованы прокладками из мягкого металла для прочного захвата зажимного изделия;
  • рукоятка  ударного  инструмента (молотка и т.д.)  должна иметь овальную форму в поперечном сечении и быть прямой;
  • поверхность бойка молотка должна быть выпуклой, гладкой, нескошенной, без заусенцев;
  • гаечные  ключи  должны соответствовать размерам болтов и гаек, зевы гаечных ключей  должны  иметь строго  параллельные губки, расстояние  между которыми должно соответствовать стандартному размеру, обозначенному на ключе;
  • торцовые  и  накидные ключи не должны смещаться в соединенных подвижных частях.
  1. При  работе  с  грузоподъемными механизмами проверить дату испытания.  Убедиться, что сроки использования механизмов не истекли.
  1. При необходимости выполнения работ вблизи движущихся узлов оборудования, механизмов - оградить опасные зоны.
  2. Если требуется использовать  переносной  светильник, проверить его:   наличие  защитной сетки,  исправность шнура и изоляционной трубки,  исправность розетки и вилки.  Напряжение переносных светильников не должно быть выше 42В.  Не использовать  самодельные переносные светильники.
  3. Проверить:

Информация о работе Отчет по практике в ООО «Технопласт»