Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Марта 2012 в 20:35, курсовая работа
Целью представленной работы является изучение основ безработицы в России.
Введение...................................................................................................................3
Глава 1. Теоретические аспекты безработицы........................................5
1.1. Сущность и виды безработицы................................................5
1.2. Основные подходы к изучению проблем безработицы...................8
1.3. Уровень и продолжительность безработицы..............................14
Глава 2. Анализ уровня безработицы в России......................................18
2.1. Портрет российского рынка труда: фактический и официальный... 18
2.2. Современный взгляд специалистов на российский рынок труда и
прогнозы безработицы....................................................................22
Глава 3. Необходимость поиска эффективных методов борьбы с
безработицей................................................................................27
Заключение..................................................................................36
Список литературы................................................................................................38
Заключение
Безработица представляет собой социально-экономическое явление, выражающееся в том, что определенная часть экономически активного населения временно или по тем или иным причинам выключена из общественно полезного труда. Существует такие виды безработицы, как фрикционная, структурная, циклическая, технологическая и сезонная. Безработица также может быть скрытой и открытой, долгосрочной и краткосрочной.
Уровень безработицы конкретизируется с помощью показателей ее распространения и продолжительности. Показатель распространения безработицы характеризует охват безработицей рабочей силы. Показатель продолжительности безработицы характеризует среднюю продолжительность одного случая безработицы.
Существует три подхода к объяснению феномена безработицы. Классическая модель рынка труда увязывает безработицу с высоким уровнем заработной платы. Кейнсианская модель рынка труда трактует ее как результат недостаточного совокупного спроса, что предполагает необходимость проведения политики эффективного спроса. Марксова модель объясняет безработицу накоплением капитала, с которым связан рост органического капитала, а значит, вытеснения живого труда овеществленным трудом. Необходимо отметить наличие «рациональных зерен» во всех трех подходах, объясняющих безработицу.
Совершенно очевидно, что проблема безработицы является ключевым вопросом в рыночной экономике, и, не решив его невозможно наладить эффективную деятельность экономики.
К сожалению, российская модель рынка труда гораздо хуже приспособлена к тому, чтобы быть проводником экономического роста. Оборотной стороной ее «пластичности» стали замедление реструктуризации занятости, недоинвестирование в человеческий капитал, низкий уровень производительности труда. Драматизм ситуации, связанной с безработицей, проявляется и нарастает у нас на глазах. Накопление безработных в обществе при сколь угодно быстром росте эффективности труда препятствует высокому качеству социальной жизни.
Прогноз правительства России обещает сокращение численности безработных и увеличение количества официально зарегистрированных безработных, большая половина из которых - женщины. Тендерный расклад безработицы четко отражает промышленную политику государства, ориентирующегося преимущественно на развитие отраслей мужской занятости.
Вопрос защиты от безработицы передан на региональный уровень вместе с передачей соответствующих финансовых источников, ссылаясь на то, что территории лучше знают конкретные проблемы и могут воздействовать на них.
Программа реформ должна сочетать шаги по дерегулированию российского рынка труда с мерами по усилению механизмов, призванных обеспечивать исполнение законодательства и контрактов.
Становится актуальной необходимость создания комплексного механизма согласования потребностей экономики в кадрах с масштабами и направлениями профессиональной подготовки, поскольку система образования должна адекватно реагировать на запросы рынка труда.
Список литературы
1. Бочарова И. Программы содействия занятости. //Экономист. - 2005. -№5.
2. Генкин Б.М. Экономика и социология труда. Учебник для вузов.- М.: Издательская группа НОРМА - ИНФРА - М, 1998.
3. Гимпельсон В. Нестандартная занятость и российский рынок труда // Вопросы экономики. - 2006. - №1.
4. Говорова Н. Занятость в постиндустриальном мире. // МЭиМО - 2003 -№12
5. Горкин А., Карелова Г., Катульский Е. Социальная энциклопедия - М.: Большая Рос. Энцикл., 2000.
6. Гребениченко С.Ф., Давыдов В.П. «Новый курс»: шаг назад, два шага вперед? //Соц. гумм знания № 5-2004.
7. Занятость: поиск решения новых проблем // Человек и труд. - 2006. - №8.
8. Зибарев Д. Основные изменения в динамике и структуре занятости населения в условиях трансформации экономики /Д. Зибарев //Человек и труд. - 2006. - №11. - с. 29-31.
9. Иохин В.Я. Экономическая теория: Учебник. - М.: Юристъ, 2000. Ю.Капелюшников Р. Российская модель рынка труда: Что впереди //
Вопросы экономики, 2003, №4. П.Конищева Т. Рутковский Я. Особенности национальной безработицы. //
Рос. газета. - 2005. - 18 нояб. 12.Костаков В. Попов А. Предприятие на рынке труда: кто придет на смену //
Экономика и жизнь. - 2004. - №6 (февр.). 13.Кязимов А.Н., Политика занятости и профессиональные ресурсы /А.Н.
Кязимов //Человек и труд - 2003 - №7. Н.Малеева Т. Политика на рынке труда на этапе экономического роста
//Человек и труд. - 2008. - №1. - с. 18-25. 15.Мировая экономика: учебник /Под ред. А.С. Булатова. - М.: Экономисте,
2004.
16.Невинная И. Шмелева Е. Топилин М. Мы еще не знаем, что такое
настоящая безработица // Российская газета. - 2004. -28 авг. 17.Поварич М.Д. Региональные аспекты занятости населения (на примере
Кемеровской области) /М.Д. Поварич [и др.] //ЭКО. - 2007. - №5, - с. 94-
108. 18.Починок А. Нехватка квалифицированных рабочих превращается в
ограничитель экономического роста // Человек и труд. - 2003. - №3. 19.Ржаницына Л. Правительственный прогноз на 2006г. и на период до
2008г.: социальная экспертиза параметров. // Человек и труд. - 2005. - №8. 20.Ромашов О.В. Социология труда: учеб. пособие для вузов. /О.В. Ромашов
- М. Гардарики, 2001. 21.Роструд России: деятельность органов службы занятости в 2005г. //
Человек и труд. - 2006. - №4. 22.Рофе А.И. Рынок труда: учебник для вузов Акад. труда и соц. отношений.
/А.И. Рофе - М.: МИК, 2003. 23.Рощин С. Экономическая активность населения: условия и факторы //
Человек и труд - 2004 - №2 24.Руди Л.Ю. Экономическая теория: Учебно-методический комплекс. -
Новосибирск: НГАЭиУ, 2003. 25.Семенова И. Новая волна безработицы не за горами // Российская газета. -
2004. - 2 апр. 26.Скляров И. Сделал работу - требуй еще! // Экономика и жизнь. - 2006. -
№24. 27.Соловьев, А.А. Вопросы занятости и трудоустройства /А.А. Соловьев -
М.: Приор, 2000. 28.Старовойтова Л.И. Занятость населения и ее регулирование: учеб. пособие
для вузов. /Л.И. Старовойтова - Моск. гос. ин-т. -М.: ACADEMIA, 2001. 29.Титов Д. Кризиса можно избежать //Экономика и жизнь. - 2008. - №29. -
с. 3. 30.Топилин М. Шадрин В. Ключевые проблемы рынка труда и очередные задачи службы занятости // Человек и труд. - 2003. - №1. 31.Удальцова М. В. и др. Социально-трудовые ожидания незанятых людей и
их отношение к самостоятельной занятости // Социс. - 2003. - №7. 32. Фофанова Н. Факторы преодоления длительной безработицы // Человек и
труд. - 2003. - №10. -с.29-30. ЗЗ.Шарипов А.Ю., Руди Л.Ю. Экономическая теория: Курс лекций ч.2
НГАЭиУ. - Новосибирск, 2000. 34.Экономическая теория / под ред. А.И. Добрынина, Л.С. Тарасевича:
Учебник для вузов. 3-е издание. - СПб.: Изд. СПбГУЭФ, Изд. «Питер»,
2000. 35.Экономика труда: учебник для вузов С.-Петерб. гос. ун-т экономики и
финансов. /Под ред. М.А. Винокурова, Н.А. Горелова. - СПб.: Питер,
2004.