Анализ хозяйственной деятельности предприятия

Относительные показатели отражают соотношение величины изучаемого явления с величиной какого-либо другого явления или с величиной этого явления, но взятой на другое время или по другому объекту. Относительные показатели получают в результате деления одной величины на другую, которая принимается за базу сравнения. Это могут быть данные плана, базисного года, другого предприятия, среднеотраслевые и т. д. Относительные величины выражаются в форме коэффициентов (при базе 1) или процентов (при базе 100). В анализе хозяйственной деятельности используют разные виды относительных величин: планового задания, выполнения плана, структуры, координации, интенсивности, эффективности.

В практике экономической  работы наряду с абсолютными и  относительными показателями очень  часто применяются средние величины. Они используются для обобщенной количественной характеристики совокупности однородных явлений по какому-либо признаку. Например, средняя заработная плата рабочих используется для обобщающей характеристики уровня оплаты труда изучаемой совокупности рабочих. В средней величине отражаются общие, характерные, типичные черты изучаемых явлений по соответствующему признаку. Они показывают общую меру этого признака в изучаемой совокупности, то есть одним числом характеризуют всю совокупность объектов. С помощью средних величин можно сравнивать разные совокупности объектов, например, районы по урожайности культур, предприятия по уровню оплаты труда.

В анализе хозяйственной  деятельности предприятия используются разные типы средних величин: среднеарифметические, среднегармонические, среднегеометрические, среднехронологические, среднеквадратические и др. При использовании средних величин в анализе следует учитывать, что они дают обобщенную характеристику явлений, основываясь на массовых данных. В этом их сила и недостаток. Нередко бывает, что за общими средними показателями, которые выглядят довольно неплохо, скрываются результаты плохо работающих бригад, цехов и других хозяйственных подразделений предприятия. За средними данными не видны и достижения передовиков производства. Поэтому при анализе необходимо раскрывать содержание средних величин, дополняя их среднегрупповыми, а в некоторых случаях индивидуальными показателями.

Широкое применение в  анализе хозяйственной деятельности находит группировка информации – деление массы изучаемой совокупности объектов на качественно однородные группы по соответствующим признакам. Если статистика использует этот метод для обобщения и типизации явлений, то в анализе группировка помогает разъяснить смысл средних величин, выявить взаимосвязь между изучаемыми объектами и показателями.

В зависимости от задач  используются типологические, структурные  и аналитические группировки. Примером типологических группировок могут  быть группы населения по роду деятельности, группы предприятий по формам собственности и т. д. Структурные группировки позволяют изучать внутреннее строение показателей, соотношения в нем отдельных частей. С их помощью изучают состав рабочих по профессиям, стажу работы, возрасту, выполнению норм выработки, состав предприятий по степени выполнения плана производства продукции, снижению ее себестоимости и т. д. Особенно большое значение имеют структурные группировки при анализе сводной отчетности объединений, министерств, так как они позволяют выявить передовые, средние, отстающие предприятия, определить направления поиска передового опыта, скрытых резервов.

Аналитические (причинно-следственные) группировки используются для определения  наличия, направления и формы  связи между изучаемыми показателями. По характеру признаков, на которых основывается аналитическая группировка, она может быть качественной или количественной.

По сложности построения различают два типа группировок: простые и комбинированные. С  помощью простых группировок  изучается взаимосвязь между явлениями, сгруппированными по какому-либо признаку. В комбинированных группировках такое деление изучаемой совокупности делается сначала по одному признаку, а потом внутри каждой группы – по другому признаку и т. д. Таким образом, могут быть построены двух-, трехуровневые группировки. Они позволяют изучать очень разнообразные и сложные взаимосвязи. Но необходимо отметить и их существенный недостаток. Построение таких группировок отличается высокой трудоемкостью, а полученные результаты очень трудно воспринимаются. Поэтому для изучения сложных взаимосвязей лучше такую группировку заменить несколькими простыми.

Методика построения группировок может быть кратко определена в виде следующего алгоритма:

- определение цели анализа;

- сбор необходимых данных по всей  совокупности объектов;

- ранжирование совокупности по выбранному для группировки признаку;

- выбор интервала распределения совокупности и ее деление на группы;

- определение среднегрупповых показателей по группировочным и факторным признакам;

- анализ полученных средних величин, определение взаимосвязи факторных показателей на изучаемый объект, результат.

Итак, правильная группировка  информации дает возможность изучать  зависимость между показателями, более глубоко разобраться в  сущности изучаемых явлений, систематизировать материалы анализа, определить главное, характерное, типичное.

Балансовый способ служит, главным образом, для отражения  соотношений, пропорций двух групп  взаимосвязанных и уравновешенных экономических показателей, итоги  которых должны быть тождественными. Данный метод широко используется в анализе обеспеченности предприятия трудовыми, финансовыми ресурсами, сырьем, топливом, материалами, основными средствами производства и т. д., а также при анализе полноты их использования. Как вспомогательное средство, балансовый метод используется в анализе хозяйственной деятельности для проверки исходных сведений, на основе которых проводится анализ, а также для проверки правильности собственно аналитических расчетов.

Графический способ не имеет в анализе хозяйственной деятельности предприятия самостоятельного значения, а используется для иллюстрации изменений в динамике, структурных сдвигов или других видов сравнения. В отличие от табличного материала графит не дает обобщающий рисунок положения или развития изучаемого явления, позволяет зрительно заметить те закономерности, которые содержит числовая информация. На графике более выразительно проявляются тенденции и связи изучаемых показателей.

Экономический анализ –  это прежде всего факторный анализ. Под факторным анализом понимается методика комплексного и системного изучения и измерения воздействия факторов на величину результативных показателей. Различают следующие типы факторного анализа (Приложение 3):

- детерминированный и стохастический;

- прямой и обратный;

- одноступенчатый и многоступенчатый;

- статический и динамичный;

- ретроспективный и перспективный (прогнозный).

Детерминированный факторный  анализ представляет собой методику исследования влияния факторов, связь  которых с результативным показателем носит функциональный характер, то есть когда результативный показатель представлен в виде произведения, частного или алгебраической суммы факторов.

Стохастический анализ представляет собой методику исследования факторов, связь которых с результативным показателем в отличие от функциональной является неполной, вероятностной (корреляционной).

При прямом факторном  анализе исследование ведется дедуктивным  способом – от общего к частному. Обратный факторный анализ осуществляет исследование причинно-следственных связей способом логической индукции – от частного, отдельных факторов к обобщающим.

Одноступенчатый факторный  анализ используется для исследования факторов только одного уровня (одной  ступени) подчинения без их детализации  на составные части. Например, у = А * В. При многоступенчатом факторном анализе проводится детализация факторов А и В на составные элементы с целью изучения их поведения. Детализация факторов может быть продолжена и дальше. В данном случае изучается влияние факторов различных уровней соподчиненности.

Статистический факторный  анализ применяется при изучении влияния факторов на результативные показатели на соответствующую дату.

Динамический – представляет собой методику исследования причинно-следственных связей в динамике.

Ретроспективный факторный анализ изучает причины прироста результативных показателей за прошлые периоды, перспективный – исследует поведение факторов и результативных показателей в перспективе.

Основные задачи факторного анализа:

- отбор факторов, определяющих исследуемые результативные показатели.

- классификация и систематизация факторов с целью обеспечения комплексного и системного подхода к исследованию их влияния на результаты хозяйственной деятельности предприятия.

- определение формы зависимости между факторами и результативным показателем.

- моделирование взаимосвязей между результативным и факторными показателями.

- расчет влияния факторов и оценка роли каждого из них в изменении величины результативного показателя.

- работа с факторной моделью (практическое ее использование для управления экономическими процессами).

Основные методы факторного анализа представлены в Приложении 3.

Способ цепных подстановок  заключается в определении ряда промежуточных значений результативного  показателя путем последовательной замены базисных значений факторов на отчетные. Разность промежуточных значений равна изменению результативного показателя за счет заменяемого фактора. Общее изменение результата складывается из суммы изменений результативного показателя за счет изменения каждого фактора при фиксированных остальных факторах.

При использовании способа  абсолютных разниц изменение результативного  показателя за счет каждого фактора  определяется как произведение отклонения изучаемого фактора на базисное или  отчетное значение другого (других) факторов в зависимости от выбранной последовательности подстановки.

Логарифмический способ позволяет определить влияние не только двух (как в предыдущем способе), но и большего количества факторов на результативный показатель без установления очередности подстановок. Способ применим к кратным и мультипликативным моделям. Он основан на логарифмировании отклонения отчетного и базисного значений результативного признака, равного отношению соответствующих произведений факторов, так как изменение показателей может быть оценено с помощью как абсолютных, так и относительных показателей.

Способ долевого участия  заключается в определении доли каждого фактора в общей сумме  их приростов, которая затем умножается на общий прирост совокупного  показателя. Этот метод применяется в аддитивным моделям и чаще всего для оценки влияния факторов второго или третьего порядков.

Индексный метод основан  на построении факторных индексов. Применение агрегированных индексов означает последовательное элиминирование влияния отдельных факторов на совокупный показатель. Преимущество индексного метода заключается в том, что он позволяет произвести “разложение” по факторам не только абсолютное изменение показателя, но и относительное, что особенно важно при изучении факторных динамических моделей.

Интегральный метод  позволяет достигнуть полного разложения отклонения результативного показателя по факторам и носит универсальный  характер, то есть, применим к мультипликативным  кратным и смешанным моделям. Операция вычисления определенного интеграла по заданной подынтегральной функции и заданному интервалу выполняется по стандартной программе с помощью ЭВМ. Задача сводится к построению подынтегральных выражений, которые зависят от вида функции или модели факторной системы.

Для изучения стохастических, вероятностных взаимосвязей применяется корреляционно, регрессионный метод анализа. Его применение позволяет количественно оценить тесноту связи между изучаемыми величинами, дать оценку доли влияния факторов на результативный показатель, описать форму взаимосвязи, определить прогнозное значение совокупного показателя при изменении факторного.

2 Анализ финансово  – экономической деятельности  ООО «Скимен-лес»

2.1 Технико-экономическая характеристика  ООО «Скимен-Лес»

Общество с ограниченной ответственностью "Скимен-Лес", именуемое в дальнейшем  Общество, создано путем объединения на добровольных началах имущественных вкладов физических лиц в целях осуществления предпринимательской деятельности. Общество в своей деятельности руководствуется Гражданским Кодексом Российской Федерации, действующим законодательством, утвержденным и зарегистрированным Уставом, разработанными на их основе внутренними нормативными документами. Общество является юридическим лицом, владеет обособленным имуществом на правах собственности, имеет самостоятельный баланс, печати с собственным наименованием, Место нахождения Общества: п.Уктур Комсомольского района Хабаровского края.

Основные виды деятельности Общества:

• заготовка, переработка леса, производство и реализация деловой древесины, строительных материалов и товаров народного потребления из леса;
• разработка проектной документации по лесному и лесосечному фонду;
• торгово-закупочная и посредническая деятельность;
• организация всех видов лесозаготовительных и деревообрабатывающих технологий;
• другие виды деятельности, не противоречащие Уставу.