Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Ноября 2011 в 02:42, курс лекций
На сьогоднішній день становлення та позитивний розвиток аудиту в Україні є беззаперечним, що характеризується розробленим нормативним регулюванням та кількістю суб’єктів аудиторської діяльності, але поряд з цим існує велика кількість проблем: в першу чергу це не достатня якість аудиторської роботи та не конкурентоспроможність вітчизняних фірм на міжнародному ринку аудиторських послуг.
Вступ............................................................................ ...............2
Розділ 1 Сутність і предмет аудиту ........................... ...............3
Розділ 2. Регулювання аудиторської діяльності та її інформаційне забезпечення ....................................
.............16
Розділ 3. Методи аудиту фінансової звітності та критерії її оцінювання .............................................
.............37
Розділ 4. Аудиторський ризик і оцінювання системи внутрішнього контролю .............................
.............46
Розділ 5. Планування аудиту ..................................... .............57
Розділ 6. Аудиторські докази та робочі документи аудитора .....................................................................
.............63
Розділ 7. Аудит фінансової звітності ........................ .............79
Розділ 8. Аудиторський висновок та інші підсумкові документи ...............................................
.............87
Розділ 9. Підсумковий контроль ............................... ...........104
Розділ 10. Реалізація матеріалів аудиту .................... ............111
Розділ 11. Аудиторські послуги, їх обєкти і види ...... ............115
Розділ 12. Внутрішній аудит: його сутність, об’єкти і суб’єкти ......................................................................
............121
Розділ 13. Методичні прийоми внутрішнього аудиту .........................................................................
............129
Розділ 14. Реалізація матеріалів внутрішнього аудиту .........................................................................
............132
Перелік питань для підсумкового контролю ............ ............138
При
виборі ситуацій та методів роботи, на
які треба звернути особливу увагу з погляду
етичних вимог щодо об’єктивності, слід
належним чином розглянути фактори впливу
на об’єктивність бухгалтера (рис. 2.7).
Рис.
2.7. Фактори впливу на
об’єктивність бухгалтера
Розв’язання етичних конфліктів
Час від часу професійні бухгалтери стикаються із ситуаціями, в яких виникає конфлікт інтересів. Такі конфлікти можуть виникати з багатьох причин, починаючи від порівняно тривіальної дилеми до крайніх випадків шахрайства та аналогічної незаконної діяльності. Неможливо навіть спробувати скласти детальний та вичерпний контрольний перелік ситуацій, в яких може виникнути конфлікт інтересів. Професійний бухгалтер повинен постійно пам’ятати про фактори, що спричиняють конфлікт інтересів, і бути напоготові. Слід зазначити, що відкрита розбіжність у думках між професійним бухгалтером та іншою стороною сама по собі не є етичною проблемою. Проте факти та обставини в кожному випадку потребують детального вивчення зацікавленими сторонами.
Застосовуючи стандарти етичної поведінки, професійні бухгалтери можуть зіткнутися з проблемою визначення того, що є неетичною поведінкою, або з проблемою розв’язання етичного конфлікту.
Професійна компетентність
Професійні
бухгалтери не повинні вдавати, що мають
досвід чи експертні знання, якими вони
насправді не володіють.
Рис.
2.8. Фази професійної
компетентності
Конфіденційність
Професійні бухгалтери зобов’язані дотримуватися конфіденційності інформації про справи клієнта або роботодавця, отриманої під час надання професійних послуг. Обов’язок щодо збереження конфіденційності залишається в силі і після припинення стосунків між професійним бухгалтером та його клієнтом або роботодавцем.
Професійний бухгалтер повинен завжди дотримуватися конфіденційності, доки йому не нададуть спеціальний дозвіл розкрити інформацію або якщо розкриття цієї інформації є юридичним або професійним правом чи обов’язком.
Професійні бухгалтери повинні забезпечити дотримання конфіденційності їх підлеглими та особами, які надають консультації чи допомогу.
Конфіденційність стосується не лише розкриття інформації. Конфіденційність також вимагає, щоб професійний бухгалтер, який одержує інформацію при наданні професійних послуг, не використовував (або не вдавав ніби використовує) цю інформацію для особистої вигоди або вигоди третьої сторони.
Професійний бухгалтер має доступ до великого обсягу конфіденційної інформації про справи клієнта або роботодавця, яка не розкривається громадськості. Тому слід вірити, що професійний бухгалтер не розкриє інформацію іншим особам без дозволу. Це не стосується розкриття такої інформації з метою належного виконання обов’язків професійного бухгалтера відповідно до професійних стандартів.
В інтересах суспільства та бухгалтерів слід визначити професійні стандарти щодо конфіденційності та надати рекомендації щодо характеру та обсягу обов’язків стосовно конфіденційності, а також обставин, за яких дозволяється або вимагається розкривати інформацію, отриману при наданні професійних послуг.
Однак слід визнати, що конфіденційність інформації передбачена статутним або загальним правом і тому докладні етичні вимоги щодо конфіденційності залежатимуть від особливостей законодавства кожної країни з організацій-членів.
Приклади важливих обставин, що потрібно розглядати, приймаючи рішення про те, чи можна розкривати конфіденційну інформацію:
Якщо професійний бухгалтер визначив, що конфіденційну інформацію можна розкрити, тоді йому слід розглянути такі важливі моменти:
У таких ситуаціях професійні бухгалтери повинні розглянути необхідність вдатися до порад юриста та (або) відповідної професійної організації (організацій).
Податкова практика
Професійний бухгалтер, що надає професійні послуги з оподаткування має право сприяти найкращій позиції для вигоди клієнта або роботодавця за умови, що послуги надаються з професійною компетентністю, жодним чином не шкодять чесності та об’єктивності і, на думку професійного бухгалтера, відповідають законодавству. Спірні питання можуть тлумачитися на користь клієнта або роботодавця (за умови розумного обгрунтування відповідної позиції).
Професійний бухгалтер не повинен обіцяти клієнтові або роботодавцю, що підготовлена податкова декларація або надані рекомендації з оподаткування є незаперечними. Навпаки, професійний бухгалтер повинен ознайомити клієнта або роботодавця з обмеженнями, властивими податковим рекомендаціям та послугам, так, щоб висловлення думки не було прийняте за ствердження факту.
Професійному бухгалтерові, що готує чи допомагає готувати податкову декларацію, слід повідомити клієнта або роботодавця, що відповідальність за зміст звітності несе передусім клієнт або роботодавець. Професійному бухгалтерові слід ужити необхідних заходів для забезпечення того, щоб податкова звітність була належно підготовлена на основі отриманої інформації.
Надані клієнтові або роботодавцеві рекомендації чи пропозиції з оподаткування, що мають суттєві наслідки, треба зафіксувати у формі листа або у формі пам’ятки-нагадування.
Професійний бухгалтер може підготувати податкові декларації, використовуючи приблизні оцінки, якщо вони є загальноприйнятими або коли за цих обставин одержати точні дані неможливо. Якщо використовуються приблизні оцінки, то вони повинні бути представлені так, щоб не створювалося враження, начебто вони точніші, ніж є насправді. Професійному бухгалтерові треба переконатися, що за цих обставин приблизні оцінки є обґрунтованими.
Готуючи податкову декларацію, професійний бухгалтер, як правило, може покладатися на інформацію, надану клієнтом або роботодавцем, за умови, що така інформація є обґрунтованою. Хоча проводити перевірку або огляд документів чи інших свідчень для підтвердження інформації не вимагається, професійному бухгалтерові слід, коли це доцільно, заохочувати надання таких підтверджуючих даних.
Крім того, професійному бухгалтерові:
Міжнародна діяльність
При застосуванні етичних вимог до міжнародної діяльності може виникати безліч ситуацій. Незважаючи на те, чи є особа професійним бухгалтером лише в одній країні, чи й у країні, в якій надаються послуги, спосіб ведення справ повинен бути однаковим.
Професійний бухгалтер, сертифікований в одній країні, може мешкати в іншій країні чи тимчасово перебувати в цій країні з метою надання професійних послуг. За будь-яких обставин професійному бухгалтерові слід надавати професійні послуги згідно з відповідними технічними стандартами та етичними вимогами. У цьому розділі не розглядаються конкретні технічні стандарти, яких треба дотримуватися. Однак професійний бухгалтер завжди повинен керуватися етичними вимогами, викладеними далі.
Якщо професійний бухгалтер надає послуги не в країні, де він мешкає, та між етичними вимогами двох країн щодо конкретних питань є розбіжності, слід застосовувати такі положення:
Оприлюднення інформації
Організовуючи збут своїх послуг та розміщування себе на ринку, професійні бухгалтери не повинні:
5.
Права та обов'язки аудиторів
Аудитори України мають право об’єднуватися в громадські організації за професійними ознаками, дотримуючись вимог Закону України “Про аудиторську діяльність” та інших законів.
Професійні організації аудиторів України сприяють підвищенню професійного рівня аудиторів, захищають соціальні та професійні права аудиторів, вносять пропозиції щодо подальшого вдосконалення аудиторської діяльності, виконують інші повноваження, передбачені їх статутами та положеннями.
Аудитори і аудиторські фірми під час здійснення аудиторської діяльності мають право:
Треті особи, які мають у своєму розпорядженні документи стосовно предмета перевірки, зобов’язані надати їх на вимогу аудитора (аудиторської фірми). Зазначена вимога повинна бути офіційно засвідчена замовником;
Аудитори і аудиторські фірми зобов’язані: