Разработка автоматизированной информационной системы по начислению заработной платы по 18-разрядной тарифной сетке (на примере работнико

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Марта 2012 в 21:01, курсовая работа

Описание

Целью данного курсового проекта является разработка автоматизированной системы по начислению заработной платы по 18-разрядной тарифной сетке (на примере работников: Колчин Н.С., Нечаев П.П., Перцева А.И., Скляр Б.В.)».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Ознакомиться с теоретическими аспектами основ проектирования информационных систем.
2. Сформулировать постановку задачи.
3. Спроектировать входные, промежуточные и выходные формы документов.
4. .Построить информационно-логическую модель АИС.
5. Разработать алгоритм функционирования информационной системы.
6. Написать инструкцию для пользователя.

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ОСНОВЫ ПРОЕКТИРОВАНИЯ ИНФОРМАЦИОННЫХ СИСТЕМ 5
1.1. Понятие технической документации 5
1.2. Понятие проекта и проектирования 6
1.3. Цель, задачи и этапы проектирования 9
1.4. Источники получения данных 15
1.5. Понятие индивидуальных и типовых проектов 16
1.6. Состав технического задания 17
1.7. Состав технического проекта 18
2. РАЗРАБОТКА АВТОМАТИЗИРОВАННОЙ ИНФОРМАЦИОННОЙ СОСТЕМЫ ПО НАЧИСЛЕНИЮ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ (ПО 18-ТИ РАЗРЯДНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКЕ) 21
2.1. Пояснительная записка 21
2.2. Формы входных, промежуточных и выходных документов 22
2.3. Информационно-логическая модель 28
2.4. Алгоритм функционирования информационной системы 30
2.5. Инструкция для пользователя 32
ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ 33
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 34
ПРИЛОЖЕНИЯ 35

Работа состоит из  1 файл

Курсовой проект.doc

— 516.00 Кб (Скачать документ)

 

 

Приложение 6.

Промежуточная форма 1 «Месячный табель учёта рабочего времени»

 

 

Месяц расчета зарплаты

февраль

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Табельный номер работника

 

 

 

Данные

3

9

12

15

Сумма - Количество отработанных дней

19

18

16

19

Сумма - Количество дней по болезни

 

1

 

 

Сумма - Процент выданного аванса

15%

 

15%

 


 

 

             

 

 

 

 

2

 



Приложение 7.

Промежуточная форма 2. "Расчётно-платёжная ведомость"

 

Месяц расчета

февраль

 

 

 

 

 

 

Дата расчета

29.02.2008

 

 

 

 

 

 

Количество рабочих дней в месяце

20

 

 

 

 

 

 

 

Табельный номер работника

Ф.И.О. работника

Тарифный разряд

Тарифный коэффициент

Трудовой стаж

Процент оплаты больничного листа

оклад

начислено, руб.

удержано, руб.

К выдаче

зарплата

по больничному листу

итого начислено

выданный аванс

подоходный налог

профсоюзный взнос

итого удержано

3

Колчин Н.С.

14

2,813

7,3

80,0%

6469,90

6146,4

0,0

6146,41

970,5

799,03

0,00

1769,5

4376,89

9

Нечаев П.П.

8

1,699

8,0

80,0%

3907,70

3516,9

156,3

3673,24

0,0

477,52

0,00

477,5

3195,72

12

Перцева А.И.

9

1,866

7,1

80,0%

4291,80

3433,4

0,0

3433,44

643,8

446,35

34,33

1124,5

2308,99

15

Скляр Б.В.

14

2,813

14,6

100,0%

6469,90

6146,4

0,0

6146,41

0,0

799,03

0,00

799,0

5347,37


 

 

2

 



Приложение 8.

Выходная форма 1 "Расчётный лист заработной платы работника"

 

Табельный номер работника ==>

3

месяц

февраль

Ф.И.О. работника

Показатели

Колчин Н.С.

Начало трудовой деятельности

01.11.2000

Стаж, лет

7,3

Тарифный разряд

14,0

Тарифный коэффициент

2,8

ОКЛАД

6469,9

Отработано дней

0,0

Дни по болезни

19,0

НАЧИСЛЕНО - ВСЕГО, РУБ.:

6146,4

зарплата

6146,4

по больничному листу

0,0

УДЕРЖАНО - ВСЕГО, РУБ.:

1769,5

выданный аванс

970,5

подоходный налог

799,0

профсоюзный взнос

0,0

К ВЫДАЧЕ, РУБ.

4376,9


 


Приложение 9.

Выходная форма 2 "Платёжная ведомость"

 

Табельный номер

Ф.И.О.

К выдаче

Подпись

3

Колчин Н.С.

4376,89

 

9

Нечаев П.П.

3195,72

 

12

Перцева А.И.

2308,99

 

15

Скляр Б.В.

5347,37

 

Всего

 

 

 


 


Приложение 10.

Рисунок 3 Гистограмма сравнения заработной платы работников

2

 



Информация о работе Разработка автоматизированной информационной системы по начислению заработной платы по 18-разрядной тарифной сетке (на примере работнико