Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Февраля 2013 в 21:56, курсовая работа
Еңбек нарығының және еңбек бөлінісінің тек өзіне тән қасиеттері, яғни ерекшеліктері бар. Еңбек нарығы - бұл ресурстар нарығы, басқа да өндіріс факторларының нарығы сияқты жалпы ұқсастығы мен айырмашылығы бар. Еңбек нарығының басқа да ресурстар нарығынан ең негізгі ерекшелігі - нарықта маңызды институттардың (мемлекет, корпарациялар, кәсіби одақтар) болуы. Осы институттарды ескермей еңбек нарығында ұсыныс пен сұранысқа талдау жасай алмаймыз.
КІРІСПЕ........................................................................................................................3
I. ДҮНИЕЖҮЗІЛІК ЕҢБЕК БӨЛІНІСІ ЖӘНЕ ЕҢБЕК НАРЫҒЫ.
1.1.Еңбек нарығының пайда болу теориясы және формасы мен маңызы.............5
1.2.Еңбек нарығының қалыптасу ерекшелігі............................................................7
1.3.Еңбек нарығы жұмыссыздық және жұмыспен қамтудың реттеушісі..............9
II. ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНДАҒЫ ЕҢБЕК НАРЫҒЫН СТАТИСТИКАЛЫҚ ТАЛДАУ.
2.1. Халықты жұмыспен қамтудың статистикалық әдістері.................................12
2.2.Еңбек статистикасы және оның көрсеткіштері................................................15
2.3.Қазақстандағы еңбек нарағының статистикасын талдау.................................21
ІІІ. ҚАЗАҚСТАНДАҒЫ ЕҢБЕК НАРЫҒЫ ПРОБЛЕМАЛАРЫН ШЕШУ ЖОЛДАРЫ
3.1.Дүниежүзілік еңбек бөлінісіндегі Қазақстанныңорны....................................29
3.2.Қазақстан Республикасының жұмыссыздық проблемасын шешу және тұрғындарды жұмыспен қамтудың мемлекеттік саясаты......................................31
ҚОРЫТЫНДЫ...........................................................................................................36
ҚОЛДАНҒАН ӘДЕБИЕТТЕР ТІЗІМІ:...................................................................38
Жұмыссыздық деңгейінің жоғары болуының тағы да маңызды себебі әлеуметтік менталитет құруда халықтың нарықтық экономикаға бейімделмеуі. Нарықтық экономиканы анықтау кезінде мемлекет ішінде үкіметтің халық шаруашылығына бақылауды аз жүргізгендігін байқаймыз. Енді әрбір жеке және заңды тұлғалар республикада субьекті немесе өз алдына тәуелсіз институт деп елестесек, үкімет өз әрекетсіздіктерін ақтап отыратындығы көрініп тұрады.
Әрбір экономикалық
шағын институт серіктестігін өзі
табуы қажет, өз қызметінің бағытын
анықтап, институт ішіндегі проблемасын
өзі шешуі керек. Қазіргі уақытта
мәртебесі "жұмыссыз" деп анықталғандар,
Кеңес Одағының әлеуметтік құрылымына
үйренген, Партия және үкімет экономиканы
толық реттеген,жұмыссыздық
Осымен
қатар еңбек нарығында
Қазақстан
Республикасындағы
II. Қазақстан Республикасындағы еңбек нарығын статистикалық талдау.
2.1. Халықты жұмыспен қамтудың статистикалық әдістері.
1991 ж.
желтоқсан айында Халықтың
Еңбек нарығын жан-жақты комплексті бағалау үшін, оның мониторинг жүйесі құрылды, дәлірек айтқанда, оны зерттеу, бағалау, бақылау. Мониторинг жүйесі, сонымен қатар, бөлшекті еңбек нарығын зерттейді, атап айтқанда:
жастар еңбек нарығы;
әйелдер еңбек нарығы;
кәсіби еңбек нарығы;
ақпараттық қамтамасыз ету нарығана бөлінеді.
Республикалық
және оның өңірлер еңбек нарықтарына
макроэкономикалық және жеке көрсеткіштер
жүйесі бағалау негізіне салынған.
Бұл жүйенің мақсаты- экономикалық,
әлеуметтік, демографиялық және басқа
факторлар кешенін сандық сипаттамаларын
есептегендегі байланысын зерттеу.
Осы факторларды жинағанда
Интегралды
көрсеткіш ретінде еңбек
Ттр = ҰТ/ЕР
Tтp-еңбек
ресурстарды пайдалану
Жұмысбастылықты талдау мен бағалау үшін халықтың экомикалық белсенділік дәрежесін, жұмыс күшінің тиімділігін, еңбек процесінің құруын сипаттайтын көрсеткіштермен толтыру қажет. «Халықтың экономикалық белсенділік дәрежесінің» көрсеткіші:
Хэ=(ЭБТ/ЖІАХ)* 100%
Хэ - жұмыс істей алатын жастағы халықтың экономикалық белсенділік дәрежесі;
ЭБТ - экономикалы белсенді жұмыс істей алатын халық, адамдар;
ЖІАХ - Жұмыс істей алатын халық, адамдар.
Экономикалық белсенді халық дегеніміз, Халықаралық Еңбек ұйымының стандартына сәйкес ол өз еңбегін материалдық құнылықпен қызметке өңдеп ұсынатын жұмыс істеп жүрген және бос адамдарды қосады.
Жоғарыдағы көрсеткіштердің анықтамасына сәйкес, еңбекке қатысудың дәрежесін немесе халықтың экономикалық белсенділігіне сипаттама береді. Осы және басқа есептерге сәйкес Қазақстан Республикасындағы еңбек нарығының жағдайының толық экономикалық талдау жасайды,болашаққа тиісті болжау өткізіледі, оның оптимизация туралы нақты мінездеме беріледі.
Статистикалық есептің басқа есептермен салыстырғанда өзіне тән ерекшеліктері мен есептеу әдістері бар. Олар: абсолютті, қатысты, орташа шамалармен бірге индекстік, графиктік, кестелік, баланстық, корреляциялық әдістерді қолданатындығында.
Статистикалық
мәліметтерді жинақтаудың және топтаудың
қорытынды көрсеткіштері кесте
түрінде беріледі.Сондықтан, әрбір
экономистің дұрыс кесте
Статистикада қорытындылаушы көрсеткіштер өздерінің сандық мәндеріне қарай абсолютті, қатысты және орташа шамалар арқылы беріледі.
Осының
ішінде абсолюттік шамалар жиі қолданылады
және бастапқы түрі болып табылады.
Ол статистикалық бақылау
Қатысты
шамалар деп қоғамдық өмірдегі әлеуметтік-экономикалық
құбылыстардың екі нақты шама
қатынасының мөлшерін көрсететін көрсеткіштерді
айтады. Қатысты шама қорытындылаушы
көрсеткіштің негізгі түрінің бірі
болып саналады. Себебі оның нәтижесінде
абсолюттік шама көрсеткіштеріне талдау,
қорытынды жасауға толық
Орташа шама деп, біртектес құбылыстар жиынтығын белгілі бір жағдайда және уақытта өздеріне тән өзгермелі сандық белгілері бойынша жинақтап көрсететін орташа сан мөлшерін, яғни біртектес жиынтық бірліктерінен орта есеппен алынған сандық дәреженің барлық бірліктерді сипаттайтын қорытындылаушы көрсеткішін айтады. Статистикада зерттеп отырған құбылыстар мен процестердің негізіне, алдына қойған мақсатына және бастапқы берілген көрсеткіштердің мәніне сәйкес, орташа шаманың бірнеше түрі қолданылады, олар мыналар: арифметикалық, геометриялық, құрылымдық, үйлесімдік және квадраттық орташа шамалар.
Статистикалық график - берілген сандық көрсеткіштердің мазмұнын геометриялық сызықтар, нүктелер және фигуралар арқылы бейнелеу немесе географиялық картосхемалар арқылы көрнекті түрде кескіндеу үшін салынған сурет. Ол екіге бөлінеді:диаграммалар және картограммалар.
Диаграмма. Графикалық әдістің ішіндегі ең жиі қолданылатын және көп тараған түрі. Диаграмма - (diagramma) - грек сөзі. Қазақшаға аударғанда бейне, сурет, сызба деген мағынаны білдіреді. Бұл - статистакалық сандық көрсеткіштердің қарым-қатынас мөлшерін көрнекті түрде көрсететін графикалық сурет немесе геометриялық фигуралар жүйесі арқылы бейнелейтін сызық. Ал картограмма немесе статистикалық карта деп, кестеде көрсетілген көрсеткіштер жиынтықтарын көрнекті түрде әр түрлі белгілері арқылы жеке бейнелеуді, яғни экономикалық-географиялық бірліктері (ауыл, аудан, облыс, мемлекет) бойынша құбылыстарды, процестерді, өзгерістерді түрлі-түсті бояулар контурлы картада көрсету жолдарын айтады. Графикалық әдістің бұл түрі бір шаршы километрге келетін халықтың орташа тығыздығын сипаттау үшін қолданылады.
Қоғамдық
құбылыстар мен процестер әрқашанда
даму немесе кему үстінде болады, сол
себепті әрдайым өзгеріп
Әлеуметтік-экономикалық құбылыстар мен процестердің өзгеруіне талдау жасау кезінде нақты, қатысты, орташа, шамалар немесе коэффициенттер мен проценттер сияқты түрлі қорытындылаушы көрсеткіштер қолданылады. Осындай қорытындылаушы көрсеткіштердің ішінде ең көп тараған түріне жататыны индекстік әдіс болып табылады.
Статистикада біріне-бірін тікелей қосуға болмайтын белгілерден тұратын күрделі әлеуметтік-экономикалық құбылыстардың жеке себептерінің үлесін анықтауға қолданылатын және уақытқа байланысты кеңістіктегі орташа өзгеруін сипаттайтын қатысты шаманың ерекше түрін индекстік әдіс деп айтады.
2.2. Еңбек статистикасы және оның көрсеткіштері.
Еңбек статистикасының негізгі ұғымдары.
Еңбекке қабілетті халық - еңбек етуге қабілетті халық,яғни нақты жұмыс істейтін және экономикада жұмыс істемейтін,алайда еңбек ете алатын ықтимал қызметкерлер.
Экономикалық белсенді халық - халықтың тауар мен қызмет өндіру үшін ұсынуды қамтамасыз ететін бөлігі.
Экономикалық жұмыс істейтін жұмыссыз
белсенді = халықтың саны + халықтың саны
халықтың саны
Жұмыс істейтін халық - жасына қарамастан экономика салаларында нақты жұмыс істейтін халық.
Жұмыссыз халық - жұмысы жоқ, алайда жұмыс іздестіретін және жұмысқа кірісуге даяр экономикалық белсенді жастағы халық,
Экономикалық белсенді емес халық-экономикалық белсенді жастағы, үй шаруашылығын жүргізетін халық.
Экономикалық қызмет істемейтін еңбекке қабілетті жастағы еңбекке жарамды халық - жеңілдікпен, асыраушысынан айырылуына байланысты,мүгедектік бойынша зейнетақы алатын адамдардың бөлігі жұмыс іздемейді,алайда жұмыс істей алады.
Халықтың экономикалық Экономикалық белсенді халық саны
белсенділігінің үлесі = Халықтың жалпы саны
Жастардың
жұмыспен қамтылу
=
коэффиценті
Халықтың жұмыспен
Экономикада бір жұмыс істейтін Экономикада жұмыс істейтін
адамға шаққандағы жүктеменің = халықтың саны
коэффициенті
Экономикада жұмыс = Халықтың - Экономикада жұмыс істейтін
істемейтін халық саны
Жалпы жұмыссыздық = Жұмыссыз халықтың саны
коэффициенті