Волевые качества в структуре профессиональной пригодности

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Ноября 2010 в 16:13, реферат

Описание

Объект исследования: профессионально важные качества личности.

Предмет исследования: волевые качества личности подростка.

Задачи:

1.Проанализировать научные источники, освещающие вопросы психологии воли.
2.Подобрать психодиагностические методики для изучения волевые качества личности подростка и с их помощью провести исследование.
3.Разработать рекомендации по коррекции профессионального выбора с учетом особенностей волевой сферы оптантов.


Для решения поставленных задач использованы следующие методы:

1.Метод организации исследования – метод срезов;
2.Эмпирические методы: тестирование;
3.Методы обработки данных: количественный и качественный анализ;
4.Метод интерпретации результатов: структурный.

Содержание

Введение………………………….……………………………..……………………2

Глава 1. Теоретические основы изучения волевых качеств в структуре профессиональной пригодности……………...………………….…………………5

1.Определение понятия «воля»………………………………………………...5
2.Представления о волевых качествах…………………………….…………..8
3.Структура и общие характеристики волевых качеств………………….....10
4.Классификация волевых качеств…………………………………………...13
5.Возрастные особенности воли………………………………………..…….17
1.5.1. Подростковый возраст……………………………………....…………......17

1.5.2. Старший школьный возраст……………………………..………..…….....18

6. Развитие воли в подростковом возрасте……….……………………...…19
Глава 2. Эмпирическое изучение волевых качеств подростков……………..…26

2.1. Организация и методы исследования……………………………………..…26

2.2. Результаты изучения волевых качеств в структуре профессиональной пригодности………………………………………………………………………..26

2.3. Рекомендации по коррекции профессионального выбора с учетом особенностей волевой сферы оптантов…………………………………………..29

Заключение………………………………………………………………….……..32

Список использованной литературы…………………………………………...…33

Приложение 1……………….………………………………………………….….36

Приложение 2…….………………………………………………………………..39

Приложение 3…………………………………………………………………..….42

Работа состоит из  1 файл

Готовый курсовик - Воля.doc

— 281.50 Кб (Скачать документ)

     9.    Когда требуется немного дипломатии и умения убедить людей что-либо сделать, с обычно просят меня

     а)верно 

     б) не уверен

       в)неверно

     10.   Я считаю себя открытым общительным человеком

     а) да,

     б) нечто среднее,

     в) нет

     11.    В общении я

     а) свободно проявляю свои чувства,

     б) нечто среднее

     в) держу свои переживания «про себя»

     12.    Мне не очень нравится когда смотрят как я работаю

     а) да   б)  нечто среднее,  в) нет

     13.    Я отношусь к типу энергичных людей, которые всегда заняты

     а) да,    б)  не уверен,   в) нет

     Обработка данных опроса: за ответы «а» и «в»  начисляется по 2 балла, за ответ  «б» — 1 балл. Учитываются ответы «да» по пунктам 1,2,4, б, 8,10, 12,13 и ответы «нет» по пунктам 7, 9, 11. Высчитывается общая сумма баллов.

     Выводы: чем больше набранная сумма баллов, тем больше выражена социальная смелость. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

МЕТОДИКИ  ИЗУЧЕНИЯ ВОЛЕВЫХ КАЧЕСТВ 

     Тест  «Самооценка силы воли»

     Методика  описана Н. Н. Обозовым (1976) и предназначена для иной характеристики проявления «силы воли»

     Инструкция

     На  приведенные 15 вопросов можно ответить «да» — 2 балла, «не знаю» или «случается» — 1 балл, «нет» — 0 баллов.

     При ответе необходимо сразу ставить  очки 

     Текст опросника 

     
  1. В состоянии  ли Вы завершить начатую работу, которая вам неинтересна, независимо от того, что время и обстоятельства позволяют оторваться от нее и  потом снова вернуться к ней
  2. Преодолевали ли Вы без особых усилий внутреннее сопротивление когда нужно было сделать что-то вам неприятное (например, пойти на дежурство в выходной день
  3. Когда попадаете в конфликтную ситуацию на работе или в быту, в состоянии ли вы взять себя в руки настолько, чтобы взглянуть на нее с максимальной объективностью
  4. Если Вам прописана диета, сможете ли Вы преодолеть все кулинарные соблазны
  5. Найдете ли Вы силы утром встать раньше обычного как было запланировано вечером
  6. Останетесь ли Вы на месте происшествия, чтобы дать свидетельские показания
  7. Быстро ли Вы отвечаете на письма
  8. Если у Вас вызывает страх предстоящий полет на самолете или посещение зубного кабинета, сумеете ли Вы без особого труда преодолеть это чувство и в последний момент не изменить своего намерения
  9. Будете ли Вы принимать очень неприятное лекарство которое Вам рекомендовал врач
  10. Сдержите ли Вы данное сгоряча обещание, даже если его выполнение принесет немало хлопот, являетесь ли Вы человеком слова
  11. Без колебании ли Вы отправляетесь в поездку в незнакомый город если это необходимо
  12. Строго ли Вы придерживаетесь распорядка дня  времени пробуждения, приема пищи, занятии, уборки и прочих дел
  13. Относитесь ли Вы неодобрительно к библиотечным задолжникам
  14. Самая интересная телепередача не заставит Вас отложить выполнение срочной работы. Так ли это?
  15. Сможете ли Вы прервать ссору и замолчать, какими бы обидными ни казались Вам слова противоположной стороны?
 

     Подсчитывается  сумма набранных баллов: 0-12 баллов — «сила воли» слабая; 13-21 — «сила воли» средняя; 22-30 баллов — «сила воли» большая.

Информация о работе Волевые качества в структуре профессиональной пригодности