Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Января 2013 в 20:13, отчет по практике
Цель прохождения практики является:
- ознакомление с деятельностью предприятий по производству и реализации товаров народного потребления, оказанию услуг населению. Объектами изучения в условиях данной практики являются предприятия различных форм собственности и их структурные подразделения.
В ходе практики предусматривается решение следующих задач:
- закрепление и углубление теоретических и практических знаний и навыков в области организации и управления производственно-хозяйственной деятельностью;
Введение………………………………………………………………………
1 Основные направления торгово-хозяйственной деятельности предприятия…………………………………………………………………...
2 Структурные подразделения предприятия………………………………..
3 Правила внутреннего распорядка предприятия…………………………..
4 Функциональные обязанности специалистов…………………………….
5 Основные нормативные документы, регулирующие деятельность предприятия…………………………………………………………………...
6 Торгово-технологическое оборудование предприятия и условия его эксплуатации……………………………………………………………….....
7 Технология реализации (продажи) товаров………………………………
Индивидуальное задание…………………………………………………….
8 Динамика основных производственных и финансовых показателей…..
Заключение……………………………………………………………………
Приложения…………………………………………………………………...
СОДЕРЖАНИЕ
Введение………………………………………………………… |
3 |
1 Основные направления
торгово-хозяйственной |
4 |
2 Структурные подразделения предприятия……………………………….. |
9 |
3 Правила внутреннего
распорядка предприятия…………………… |
11 |
4 Функциональные обязанности специалистов……………………………. |
12 |
5 Основные нормативные
документы, регулирующие |
15 |
6 Торгово-технологическое
оборудование предприятия и |
20 |
7 Технология реализации (продажи) товаров……………………………… |
23 |
Индивидуальное задание……………………………………………………. |
31 |
8 Динамика основных производственных и финансовых показателей….. |
31 |
Заключение…………………………………………………… |
41 |
Приложения…………………………………………………… |
42 |
ВВЕДЕНИЕ
Цель прохождения практики является:
- ознакомление с деятельностью предприятий по производству и реализации товаров народного потребления, оказанию услуг населению. Объектами изучения в условиях данной практики являются предприятия различных форм собственности и их структурные подразделения.
В ходе практики предусматривается решение следующих задач:
- закрепление и углубление теоретических и практических знаний и навыков в области организации и управления производственно-хозяйственной деятельностью;
- всестороннее изучение
и анализ коммерческой
- сбор фактических
материалов для написания
Организационно-правовая форма функционирования предприятия – частное торгово-транспорное унитарное предприятие.
Объект исследования практики является - ЧУП «Мы и город».
1 ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ
ТОРГОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ
ЧУП «Мы и город» зарегистрировано Министерством транспорта и коммуникаций Республики Беларусь 02 января 2008 года.
Целью создания предприятия является хозяйственная деятельность, направленная на извлечение прибыли. В соответствии с целями деятельности и законодательством Республики Беларусь, предметом деятельности предприятия является: организация перевозок грузов, неспециализированная оптовая торговля продовольственными и непродовольственными товарами, техническое обслуживание и ремонт автомобилей, деятельность автомобильного грузового транспорта.
В случае если вышеперечисленные виды деятельности подлежат лицензированию в соответствии с законодательством Республики Беларусь, предприятие имеет право осуществлять такие виды деятельности только после получения соответствующих лицензий.
Также предприятия осуществляет внешнеэкономическую деятельность в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.
Основной целью деятельности предприятия является извлечение прибыли.
Основные направления
- оказание внутригородских
- оказание международных
- авторемонт грузовых
- торгово-закупочная
Источниками собственных средств предприятия являются:
- уставный фонд;
- резервный фонд;
- резервы предстоящих расходов и платежей;
- целевые финансирования и
- взносы учредителей;
- нераспределенная прибыль
- прибыль предприятия.
В собственности общества находятся:
- имущество, переданное участниками предприятия в его уставный фонд в виде вкладов;
- имущество, приобретенное предприятия в процессе осуществления им предпринимательской деятельности;
- поступления, полученные в
- имущество унитарных
- имущество, приобретенное
Согласно Уставу деятельность ЧУП «Мы и город» диверсифицирована.
Основными поставщиками товара являются
предприятия отечественных
Предприятие является юридическим лицом, имеет печать, штампы, бланки со своим наименованием, расчетный счет и иные счета в учреждениях банков.
Имущество предприятия представлено основными оборотными фондами и фондами обращения, которое сформировано за счет собственных средств.
Основные средства предприятия представлено машинами и оборудованием, инструментами, производственным и хозяйственным инвентарем и принадлежностями.
Предприятие является юридическим лицом по законодательству Республики Беларусь. Предприятие имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в учреждениях банков, печать со своим наименованием, товарный знак, угловые штампы со своим наименованием, иные реквизиты. Предприятие является коммерческой организацией. Предприятие вправе создавать филиалы и представительства, учреждать унитарные, дочерние предприятия, быть участником (учредителем) иных юридических лиц на условиях и в порядке, установленном действующим законодательством и уставом.
Предприятие в своей деятельности руководствуется законодательством Республики Беларусь и уставом.
Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Предприятие не несет ответственности по обязательствам учредителя (собственника имущества) предприятия, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Республики Беларусь.
Предприятие самостоятельно планирует и организует свою деятельность, и определяет перспективы развития, исходя из спроса на производимую продукцию, работы и услуги и необходимости обеспечения производственного и социального развития предприятия, повышения личных доходов его работников. Основу планов составляют договоры, заключенные с потребителями продукции, работ и услуг предприятия.
Хозяйственные отношения предприятия с другими предприятиями, организациями и гражданами строятся на основе договоров.
В случае необходимости, Предприятие использует автотранспорт, оборудование, приборы и инструменты с соответствующим возмещением расходов по их использованию.
Предприятие в установленном законодательными актами порядке осуществляет внешнеэкономическую деятельность.
Предприятие несёт ответственность по своим обязательствам всем своим имуществом. Предприятие не несёт ответственности по обязательствам учредителя, а учредитель – по обязательствам предприятия, кроме случаев, предусмотренных законодательством Республики Беларусь.
Если экономическая
несамостоятельность (банкротство) предприятия
вызвано учредителем или
Предприятие имеет печать со своим наименованием и другие печати, угловой штамп и другие штампы, товарный знак и иные реквизиты.
Прибыль является основным обобщающим показателем финансовых результатов деятельности предприятия.
Убытки, которые могут возникнуть в результате деятельности предприятия, покрываются за счёт резервного фонда, а в случае его недостаточности – за счёт других фондов предприятия.
Предприятие уплачивает
налог на прибыль и иные платежи
в бюджет в соответствии с действующим
налоговым законодательством
Прибыль, остающаяся у предприятия после уплаты налогов и других платежей в бюджет, поступает в полное его распоряжение. Из этой прибыли по нормативам, установленными в соответствии с решением учредителя, предприятие формирует фонды накопления, потребления и резервный фонд. Оставшаяся сумма прибыли перечисляются учредителю.
Предприятие осуществляет оперативный и бухгалтерский учёт результатов своей работы, представляет в органы государственной статистики статистическую отчётность в порядке, определяемом законодательными актами, представляет отчёт о финансово-хозяйственной деятельности налоговой инспекции.
Налоговые и другие государственные органы, на которые законодательными органами Республики Беларусь ответственность отдельных сторон деятельности предприятия, могут осуществлять такие проверки по мере возникновения необходимости и в пределах своей компетенции.
Трудовые отношения лиц, работающих в предприятии по трудовому договору, регламентируются действующим трудовым законодательством.
Заработная плата (трудовые доходы) работников предприятия определяются их личным трудовым вкладом с учётом результатов работы предприятия и максимальными размерами не ограничиваются.
Предприятие гарантирует своим работникам минимальный размер оплаты труда, установленный действующим законодательством.
Работники предприятия подлежат обязательному социальному страхованию, профосмотру и социальному обеспечению. Время работы в предприятии включается в трудовой стаж. Для реализации этих прав предприятие вносит отчисления своих доходов в порядке и размерах, установленных действующим законодательством.
Органом управления предприятия является директор, который назначается на должность и освобождается от должности Учредителями Предприятия.
Руководитель предприятия несет ответственность за результаты работы Предприятия и выполнение обязательств перед Учредителями.
Предприятие самостоятельно организует свою деятельность исходя из необходимости производства продукции (выполнения работ, оказания услуг) и определяет перспективы развития, если иное не установлено Собственником или Учредителем.
Собственник, Учредитель в случаях и в порядке, предусмотренных законодательством, могут устанавливать Предприятию задания по объёмом производства, поставке товаров для государственных нужд, экспорту импорту, а также по уровню рентабельности, снижению энергоёмкости и др. Поставка товаров для государственных нужд осуществляется на основе государственного контракта на поставку товаров для государственных нужд, а также заключаемых в соответствии с ним договоров поставки товаров для государственных нужд в порядке, предусмотренном законодательными актами.
Реорганизация и ликвидация Предприятия осуществляется в соответствии с законодательством.
2 СТРУКТУРНЫЕ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ
Организационная структура управления предприятием относится к типу линейно-функциональных. Данный тип организационной структуры отличается простотой и возможностью точно определить круг обязанностей и ответственность для каждого подразделения и специалиста.
Рисунок 1.1 - Структура управления ЧУП «Мы и город»
Структура управления предприятием находит свое отражение в схеме управления, штатных расписаниях, положениях о правах, обязанностях и взаимоотношениях структурных подразделений, а также в должностных инструкциях.
Изменения, произошедшие в организационной структуре предприятия в последние годы, были направлены на совершенствование системы управления, упорядочение взаимоотношений между подразделениями, четкое разграничение функций между ними.
Создание службы маркетинга позволило предприятию повысить эффективность работы по организации и закреплению хозяйственных связей, более гибко реагировать на изменения конъюнктуры рынка, улучшить продвижение продукции на различных рынках, систематизировать службу сбыта на предприятии, совершенствовать маркетинговые исследования и организацию всех необходимых видов рекламы продукции предприятия.
3 ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО РАСПОРЯДКА ПРЕДПРИЯТИЯ