Організація дозвілля в готельних госп курортного типу

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Апреля 2012 в 20:10, курсовая работа

Описание

Актуальність теми вивчається закономірністю становлення та розвитку індустрії дозвілля й рекреації в нашій країні неможливе без глибокого, об’єктивного аналізу світового досвіду. Тому ми звернулись до праць зарубіжних вчених – Дж. Булларо, Д. Гоббса, Л. Джеймсона, Дж. Дюмазедьє, К. Едінгтона, Дж. Келлі та ін., в яких розкривається сутність і природа рекреації й дозвілля, принципи формування рекреаційної та дозвіллєвої індустрії, взаємозв’язок комерційних і некомерційних дозвіллєвих послуг, що надаються в сфері дозвілля. У зв’язку з вищезазначеним, важливо розкрити сутність індустрії дозвілля та рекреації як явища, проаналізувати особливості його становлення й використання в дозвіллєвій сфері.

Содержание

Вступ ……..
РОЗДІЛ І. Теоретичні аспекти організації та проведення програм дозвілля в закладах готельного господарства курортного типу ………
1.1. Сутність та значення дозвілля в закладах готельного господарства курортного типу
1.2. Види та функції дозвілля в закладах готельного господарства курортного типу
1.3. Особливості організації програм дозвілля в закладах готельного господарства курортного типу
РОЗДІЛ ІІ. Дослідження організації програм дозвілля в готелі курортного типу «Готель Салют»,м. Київ
2.1. Організаційно-економічна характеристика діяльності готелю курортного типу «Готель Салют», м. Київ
2.2. Аналіз особливостей організації та проведення програм дозвілля в готелі курортного типу «Готель Салют», м. Київ
2.3. Дослідження матеріально-технічної бази для організації дозвілля в готелі курортного типу «Готель Салют», м. Київ
РОЗДІЛ ІІІ. НАПРЯМКИ УДОСКОНАЛЕННЯ ОРГАНІЗАЦІЇ ТА ПРОВЕДЕННЯ ПРОГРАМ ДОЗВІЛЛЯ В ГОТЕЛІ КУРОРТНОГО ТИПУ «ГОТЕЛЬ САЛЮТ», М. КИЇВ
3.1. Пропозиції щодо удосконалення організації програм дозвілля в готелі курортного типу «Готель Салют», м. Київ
3.2. Обгрунтування запропованих заходів удосконалення організації дозвілля в спеціалізованому готелі «Готель Салют» м. Київ
Висновки 46
Список використаних джерел 49
Додатки

Работа состоит из  1 файл

Організація дозвілля в готельних госп курортного типу2003.doc

— 922.00 Кб (Скачать документ)

Готель «Салют» розташований в самому серці Києва, недалеко від будівель Парламенту України, Резиденції Президента, Кабінету Міністрів, Національного Банку, Маріїнського Палацу.

До готелю зручно добиратися автомобілем і громадським транспортом. Станція метро «Арсенальна» знаходиться на відстані 400 метрів від готелю. Аеропорт «Бориспіль» розташований недалеко за межею міста, в 30 хвилинах їзди на автомобілі, а дорога до залізничного вокзалу займає 15 хвилин.

Готель «Салют» вигідно розташований серед безлічі магазинів, ресторанів, кафе, поруч із підземним торговим центром і стоянкою на 50 автомобілів.

Завдяки незвичайному архітектурному рішенню і вдалому розташуванню, готель «Салют» став одним із символів міста Києва.

А тепер проаналізуємо більш детально основні показники діяльності готелю.

Таблиця 2.1

Динаміка основних показникив діяльності готелю, 2007-2009 рр.

Найменування показника

Код рядка

Період, роки

2007-2008

2008-2009

2007

2008

2009

∆тис.грн

∆ %

∆тис.грн

∆ %

Доход (виручка) від реалізації (товарів, робіт, послуг)

10

15961,0

22018,0

18073,0

6057,0

37,9

-3945,0

-17,9

Податок на додану вартiсть

15

2657,0

3680,0

3012,0

1023,0

38,5

-668,0

-18,2

Інші вирахування з доходу

30

 

8,0

 

8,0

 

-8,0

-100,0

Чистий доход (виручка) від реалізації продукції: (товарів, робіт, послуг)

 

35

13304,0

18330,0

15061,0

5026,0

37,8

-3269,0

-17,8

Продовження табл. 2.1

Найменування показника

Код рядка

Період, роки

2007-2008

2008-2009

2007

2008

2009

∆тис.грн

∆ %

∆тис.грн

∆ %

Собівартість реалізованої продукції : (товарів,робiт, послуг)

40

6958,0

10922,0

16869,0

3964,0

57,0

5947,0

54,4

Валовий: прибуток

50

6346,0

7408,0

-1808,0

1062,0

16,7

-9216,0

-124,4

Iншi операцiйнi доходи

60

28,0

495,0

92,0

467,0

1667,9

-403,0

-81,4

Адміністративні витрати

70

2197,6

3163,0

2929,0

965,4

43,9

-234,0

-7,4

Витрати на збут

80

1660,4

450,0

489,0

-1210,4

-72,9

39,0

8,7

Інші операційні витрати

90

255,0

3084,0

296,0

2829,0

1109,4

-2788,0

-90,4

Фінансові результати від операційної діяльності: прибуток

100

2261,0

1206,0

-5430,0

-1055,0

-46,7

-6636,0

-550,2

Інші фінансові доходи

120

1900,3

411,0

123,0

-1489,3

-78,4

-288,0

-70,1

Інші доходи

130

63243,0

92719,0

89594,0

29476,0

46,6

-3125,0

-3,4

Фінансові витрати

140

8907,8

10363,0

1899,0

1455,2

16,3

-8464,0

-81,7

Втрати від участі в капіталі

150

59408,0

92826,5

75150,0

33418,5

56,3

-17676,5

-19,0

Фінансові результати від звичайної діяльності: до оподаткування: прибуток

170

-911,5

-8853,5

7238,0

-7942,0

871,3

16091,5

-181,8

Податок на прибуток від звичайної діяльності

180

718,7

181,0

-1660,0

-537,7

-74,8

-1841,0

-1017,1

Фінансові результати від звичайної діяльності: прибуток

190

-1630,2

-9034,5

8898,0

-7404,3

454,2

17932,5

-198,5

Надзвичайні: доходи

200

4,9

10,0

 

5,1

104,1

-10,0

-100,0

Надзвичайні: витрати

205

5,5

8,0

 

2,5

45,5

-8,0

-100,0

Чистий: прибуток

220

-1630,8

-9032,5

8898,0

-7401,7

453,9

17930,5

-198,5

 

Як свідчать наведені дані, впродовж 2007-2009  рр. обсяги діяльності змінювалися нерівномірними темпами. У 2008 році відбулося зростання виручки нетто на 37,8%, при цьому собівартість наданих послуг  зросла на  на 57 %.

Така динаміка сприяла тому, що в 2008 році обсяг чистого збитку збільшився майже в чотири рази порівняно з 2007-м роком. У 2009 році, навпаки, можна було спостерігати тенденцію до зменшення збитків і виходу підприємства на прибутки – 8 898 тис.грн.

Однак, варто зауважити, що основними чинниками формування прибутку у 2009 році біла інша (не операційна діяльність – операції з фінансовими та реальними інвестиціями). Фактично ж в результаті операційної діяльності підприємством були отримані збитки у розмірі 5 430,0 тис.грн. внаслідок зменшення притоку клієнтів.

Проаналізуємо також загальні показники управління фінансово-майновим потенціалом готелю.

Як свідчать дані фінансової звітності підприємства, протягом 2007-2009 років обсяги активів та пасивів підприємства постійно зростали (Додатки). Однак, як свідчить структура активів та пасивів балансу підприємства, в цілому основна частина майнового потенціалу та фінансових зобов’язань формується не в секторі операційної, а у секторі фінансово-інвестиційної діяльності. Це відповідним чином впливає на показники платоспроможності та фінансового стану.

Таблиця 2.2

Показники

на 01.01.2007

на 01.01

.2008

на 01.01.

2009

на 01.01.2010

Абсолютне відхилення, тис. грн

Відносне відхилення,%

01.01.

08-01.01.

07

01.01.09-01.01.08

01.01.

10-01.01.

09

01.01.

08-01.01.

07

01.01.

09-01.01.

08

01.01.10-01.01.09

Коефіцієнт негайної (абсолютної) ліквідності

0,012

0,588

0,507

0,034

0,6

-0,1

-0,5

4769,2

-13,9

-93,2

Загальний коефіцієнт покриття

0,862

0,860

0,82

0,440

0,0

0,0

-0,4

-0,3

-4,9

-46,4

Проміжний коефіцієнт покриття

0,861

0,857

0,592

0,336

0,0

-0,3

-0,3

-0,5

-30,9

-43,2

Рівень операційної платоспроможноті

 -

0,163

0,137

0,097

0,2

0,0

0,0

-16,3

-28,9

Показники платоспроможності ВАТ «Готель Салют»

м. Київ за  2007-2009 рр..

 

 

 

 

Рис. 2.1. Динаміка показників платоспроможності ВАТ «Готель Салют»

м. Київ за  2007-2009 рр.

Як свідчать результати розрахункових аналітичних показників платоспроможності, в цілому за аналізований період значення коефіцієнтів загального, проміжного та негайного покриття були меншими від нормативу. Так, мінімальне значення для перерахованих показників становлять відповідно 1-1,5; 0,7-0,8 та 0,2-0,3 відповідно. Умові оптимальності задовольняло лише значення показника абсолютної ліквідності, тобто здатності  підприємства покривати свої поточні зобов’язання за рахунок грошових коштів та їх еквівалентів. Причиною такої ситуації є те, що на рахунках готелю, як закладу масового обслуговування, залишається значна частина грошових коштів, а тримати великий обсяг запасів товарно-матеріальних цінностей та дебіторської заборгованості готелю немає потреби. Тому занижені значення показників проміжного та загального покриття є економічно обґрунтованими.

 

 

Таблиця 2.3

Динаміка показників фінансового стану ВАТ «Готель Салют»

м. Київ за  2007-2009 рр.

Показники

на 01.01.

2007

на 01.01.2008

на 01.01.2009

на 01.01.2010

Абсолютне відхилення, тис.грн.

Відносне відхилення,%

01.01.08-01.01.07

01.01.09-01.01.08

01.01.10-01.01.09

01.01.08-01.01.07

01.01.09-01.01.08

01.01.10-01.01.09

К-т забезпеченості власними коштами

-0,17

-0,16

-2,79

-3,26

0,0

-2,6

-0,5

-2,4

1604,8

17,1

К-т фінансової незалежності

0,09

0,07

0,42

0,71

0,0

0,3

0,3

-19,0

469,2

66,2

К-т заборгованості

0,88

0,91

0,17

0,08

0,0

-0,7

-0,1

2,7

-81,3

-51,9

К-т фінансового левереджу

0,10

0,08

2,50

8,65

0,0

2,4

6,1

-21,2

2936,0

245,9

К-т співвідношення кредиторської та дебіторської заборгованості

-

0,99

1,03

4,32

-

0,0

3,3

-

3,3

320,3

 

Рис. 2.2. Динаміка показників фінансового стану ВАТ «Готель Салют», м. Київ за  2007-2009 рр.

Як свідчать результати наведених розрахунків в табл. 2.3, в цілому в структурі оборотного капіталу переважають переважно позикові кошти – тобто це аванси, видані потенційними клієнтами за проживання. Авансова схема розрахунків зумовлює значний рівень фінансової заборгованості перед клієнтами, однак даний рівень є виправданим. Авансова схема є надійною в плані убезпеченні готелю від ризиків не оплати за послуги проживання, хоча і знижує значення фінансової стійкості. Тобто, економічно це означає наступне: якби водночас переважна більшість клієнтів відмовились від послуг готелю і вимагала б заплачені кошти повернути, то у готелю б не виявилося в оборотні достатнього обсягу ресурсів для розрахунку по зобов’язанням. Практично дана ситуація відбутися не може.

Таблиця 2.4

Діагностика показників прибутковості ВАТ «Готель Салют»

м. Київ за  2007-2009 рр.

Показники

2007

2008

2009

Абсолютне відхилення, тис.грн.

Відносне відхилення,%

2006-2007

2007-2008

2006-2007

2007-2008

Чиста збитковість власного капіталу

-0,13

0,00

0,00

0,13

0,00

-100,00

 

Звичайна збитковість власного капіталу

-0,07

0,00

0,00

0,07

0,00

-100,00

 

Збитковість активів

-0,01

0,00

0,00

0,01

0,00

-100,00

 

збитковість обороту (продаж)

-0,10

-0,41

0,49

-0,31

0,90

301,50

-220,01

Збитковість операційних витрат

-0,40

-1,35

2,40

-0,95

3,74

240,16

-277,63

Рівень втрати власного капіталу

0,03

-0,10

-0,02

-0,13

0,08

-414,68

-82,30

Рис. 2.3. Динаміка показників прибутковості ВАТ «Готель Салют» м. Київ за  2007-2009 рр.

Аналогічно тенденціям чистого прибутку, можна характеризувати і динаміку показників прибутковості. Показники збитковості зумовлені отриманням у 2007-2008 рр. фінансових збитків готелем.

Як свідчить проведений аналіз, фактично готель має досить міцний рівень ринкової та фінансової спроможності, однак відстає у кадровому розвитку, що знижує його загальний рівень спроможності.

Також проаналізуємо основні функції управління готелем. В цілому тип організаційної структури готелю є лінійно-функціональним. Схему організаційної структури управління наведено в додатку В.

Розподіл основних функцій адміністрування в управлінні готелем наведено в табл. 2.5

Таблиця 2.5

Адміністративні характеристики  ВАТ «Готель Салют»

м. Київ за  2007-2009 рр.

Функція

Підрозділ, посада (посади),  відповідальні за виконання функції, аутсорсинг

Зміст роботи (обов’язків)

Джерело

отримання
інформації

Загальне управління підприємством (стратегічний рівень)

 

Генеральний директор

Загальні стратегічні функції управління

статут

Продовження Таблиці 2.5.

Функція

Підрозділ, посада (посади),  відповідальні за виконання функції, аутсорсинг

Зміст роботи (обов’язків)

Джерело

отримання
інформації

Управління операційною (виробничою) діяльністю

Заступник генерального директора по орган.розвитку

Управління   підрозділами

Наказ, посадова інструкція

Управління безпекою

Начальник охорони праці

Управління системою охорони праці

Наказ, посадова інструкція

Управління логістикою

Завідуючий господарством

Управління господарською частиною

Наказ, посадова інструкція

Управління маркетингом

Президент

Управління фінансами, маркетингом, економікою

Наказ, посадова інструкція

Управління кадрами

Начальник відділу кадрів

Кадрове управління

Наказ, посадова інструкція

Планування, облік і аналіз господарської діяльності

Президент

Управління фінансами, маркетингом, економікою

Наказ, посадова інструкція

Управління фінансами

Президент

Управління фінансами, маркетингом, економікою

Наказ, посадова інструкція

Управління інвестиціями

Президент

Управління фінансами, маркетингом, економікою

Наказ, посадова інструкція

Управління інноваціями

Президент, головний інженер, керуючий справами

Управління операційно, фінансовою, інвестиційною д-тю

Наказ, посадова інструкція

Автоматизація , інформаційні технології інформаційно-технічне забезпечення управління

Системний адміністратор

Управління системою адміністрування, економічною безпекою

Наказ, посадова інструкція

Управління зовнішньоекономічною діяльністю (за наявністю)

-

-

-

Информация о работе Організація дозвілля в готельних госп курортного типу