Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Февраля 2013 в 10:26, курсовая работа
Цель дипломной работы - анализ и разработка предложений по совершенствованию системы управления.
Предмет исследования – организационная система управления Городской Клинической Больницы № 40.
Основной задачей при разработке дипломной работы явилось выполнение анализа системы управления МУ ГКБ№40, выбор метода анализа, с помощью которого можно было бы сделать выводы и принять управленческие решения по дальнейшему улучшению работы и ее экономических результатов.
Введение 3
1. Понятие и принципы построения управленческих систем. Уровни управления 7
1.1 Типы организационных структур управления. Масштабы управления 13
1.2. Построение систем управления. Взаимосвязь организационной структуры и системы управления персоналом 21
2. Анализ системы управления организации 29
2.1. Характеристика и организационная структура управления Городской клинической больницы № 40 29
2.2. Анализ и предложения по совершенствованию системы управления Городской клинической больницы №40 43
Заключение 56
Список сокращений 60
Библиографический список литературы 61
Поскольку организационные структуры основываются на планах, то существенные изменения в планах могут потребовать соответствующих изменений в структуре. В настоящее время успешно функционирующие организации регулярно оценивают степень адекватности своих организационных структур и изменяют их так, как этого требуют условия.
С целью упорядочения работы с гражданами, предприятиями и организациями в системе оказания платных услуг в МУ ГКБ№40 создан Отдел внебюджетной деятельности и маркетинга (ОВДиМ). Организационная структура отдела представлена на рисунке 1.
Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе
Заведующая отделом
Рисунок 1. Организационная структура отдела внебюджетной деятельности и маркетинга
Отдел внебюджетной деятельности и маркетинга является структурным подразделением учреждения. В своей деятельности отдел руководствуется законами РФ, приказами и распоряжениями Минздрава РФ, Госкомстата РФ, другими нормативными актами и Положением об отделе.
Основными задачами отдела внебюджетной деятельности и маркетинга являются [26]:
1. Разработка стратегического
плана развития учреждения и
годовых бизнес-планов по
2. Проведение маркетинговых
исследований в области
3. Организация работы
с юридическими и физическими
лицами
по оказанию им медицинских и иных услуг.
Руководитель отдела внебюджетной деятельности и маркетинга назначается и освобождается от должности приказом главного врача. Штатное расписание отдела утверждается приказом по учреждению.
Направления деятельности отдела внебюджетной деятельности и маркетинга:
Оказание платных медицинских услуг как предпринимательская деятельность медицинских учреждений относится к рыночной сфере экономики, где одной из важнейших проблем является проблема реализации товаров и услуг.[4] Потребности в поисках наиболее рациональных путей разрешения этой проблемы привели к появлению маркетинга.
Поскольку термин «маркетинг» имеет различные трактовки — от деятельности по реализации товаров и услуг до комплексного процесса в рыночном секторе, практически совпадающего с процессом производство — реализация — потребление, не будем углубляться в проблему определения маркетинга, а сосредоточимся на специфике маркетинга платных медицинских услуг.
В самом общем виде маркетинг платных медицинских услуг можно определить как систему организации предоставления платных медицинских услуг исходя из учета потребностей потребителей этих услуг.
Маркетинг в здравоохранении
имеет спою специфику, отличающую его
от маркетинга в других отраслях экономики.
В то же время маркетинг в здравоохране
Кроме того, только маркетинг
платных медицинских услуг
Специфика маркетинга платных медицинских услуг связана со специфическими особенностями рынка платных медицинских услуг, которые заключаются в следующем:
Маркетинг медицинских услуг, как достаточно широкое понятие, включает в себя следующие элементы:
Рассмотрим вкратце эти элементы маркетинга.
Изучение рынка относится к первоочередным направлениям деятельности в маркетинге. Оно включает сегментацию рынка, анализ рыночной конъюнктуры, выявление конкурентов и т. д.
В связи с многообразием рыночных элементов, каждый из которых в свою очередь обладает большим разнообразием, рынок никогда не бывает единым. Вычленение различных составляющих рынка называется сегментацией [18].
Сегмент — это выделенная
по определенным критериям часть
рынка, характеризующаяся
Среди важнейших параметров сегментации рынка платных медицинских услуг можно отметить следующие:
Сегментация услуг позволяет выявить состояние рынка: его емкость, наполненность (насыщенность) услугами, найти свободные ниши, которые можно заполнить, введя оказание новых видов услуг, увеличив объемы услуг, либо сменив какие-то из их характеристик (цену, уровень сервиса, качество и т.д.), пути вытеснения конкурентов и т. д.
Основной целью сегментации пациентов является выяснение их потребностей и более точный их учет при реализации платных услуг. В частности, медицинскому учреждению полезно знать, какие контингенты являются основными пациентами учреждения в настоящее время, какие услуги они предпочитают, каковы наиболее перспективные группы населения с точки зрения объемов и стоимости оказываемых услуг, каковы мотивы обращения именно в данное учреждение, какие потребности остались нереализованными и т.д.
Определение возможностей медицинского учреждения по удовлетворению потребностей пациентов предполагает изучение возможности оказания платных услуг с использованием уникальных технологий, более совершенного оборудования и т.д.
Платные медицинские услуги населению оказываются сверх объема гарантированного бюджетом и территориальной программой ОМС (муниципальный заказ), а также региональным целевыми медицинскими программами.[9]
Основанием оказания медицинских услуг за плату являются:
При оказании платных услуг граждане должны быть обеспечены бесплатной, доступной информацией:
Платные медицинские услуги предоставляются в виде: профилактической помощи; консультативной помощи; лечебно-диагностической и реабилитационной помощи;
Предоставление платных медицинских услуг оформляется договором, в котором регламентируются условия и сроки их получения, порядок расчетов, права обязанности и ответственность сторон. В отдельных случаях возможно предоставление платных медицинских услуг на основании квитанции об оплате медицинских услуг.
Источниками финансовых средств оплаты медицинской услуги являются личные средства граждан и другие разрешенные законом источники.
Доходы от платных услуг поступают непосредственно в кассу учреждения по приходным кассовым ордерам или через материально-ответственных лиц (кассиров), с которыми заключены договора по принятию оплаты за медицинские услуги с применением бланков строгой отчетности.
По оказываемым видам платных услуг ведется установленная медицинская, статистическая и финансовая документация отдельно от основной деятельности.
В 2003 году отмечается увеличение доходов по внебюджетной деятельности по сравнению с 2002 годом в 1,5 раза, сопровождавшееся увеличением количества пациентов также в 1,5 раза. Увеличение дохода равномерное по различным службам стационара и поликлиники.[27]
Значимый вклад в увеличение общего дохода внесли подразделения, которые начали работу по внебюджетной деятельности в 2003г. (аптечный пункт, терапевтическое отделение №2, неврологическое отделение, буфет), а также некоторые подразделения, не имевшие значимого увеличения дохода в 2002 г. (хирургическое отделение №5, нейрохирургическое отделение №2). Значимым для увеличения общего дохода, также как и в 2002 г. является вклад таких подразделений, как акушерско-гинекологическая служба, нейрохирургическое отделение №1, отделение урологии и литотрипсии.
Имеет место значительное увеличение дохода по договорам ОМС, хозяйственным договорам и договорам с физическими лицами. Вклад в увеличение общего дохода по договорам с физическими лицами составляет 34%, хозяйственным договорам составляет также 34%, дохода по договорам ОМС - 23%, в то время как вклад дохода по договорам ДМС составляет лишь 10%.
Услуги больницы востребованы страховыми компаниями, имеющими договора страхования с предприятиями «северных территорий», а также с предприятиями Свердловской области. По компаниям, работающим с предприятиями г.Екатеринбурга, имеют место уменьшение доходов. Одной из возможных причин можно назвать строительство крупными организациями собственных больниц и поликлиник, с привлечением в качестве консультантов врачей ГКБ№40, а так же не достаточно высокий уровень сервиса в некоторых отделениях больницы.