Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Января 2013 в 01:49, курсовая работа
Целью курсовой работы является анализ антикризисного менеджмента предприятия на основе проведения финансового анализа на примере КЖУП «ААА».
Для достижения данной цели рассматриваются следующие задачи:
• провести анализ состава и структуры механизма банкротства;
• изучить нормативно-правовую базу, регулирующую процедуры банкротства;
• исследовать общие и специфические факторы и признаки возникновения кризисных ситуаций на предприятии;
• раскрыть цели, задачи и методы антикризисного менеджмента, а так же их практическое применение;
• провести диагностику финансового состояния конкретного предприятия;
• разработать мероприятия по выходу из кризиса.
Введение…………………………………………………………………….3
1.Экономические основы возникновения неплатежеспособности и банкротства организации………………………………………………………....6
1.1.Сущность антикризисного менеджмента……………………………16
1.2.Причины экономического кризиса субъектов деятельности; факторы, влияющие на его развитие…………………………………………22
1.3.Особенности антикризисного управления в зарубежных странах..25
2.Анализ системы управления организацией…………………………25
2.1.Организационно-экономическая характеристика организации…32
2.2.Анализ внутренних факторов, влияющих на состояние организации (система управления, ресурсы, маркетинговая стратегия и политика, качество и уровень финансового менеджмента)………………………………………39
2.3. Анализ внешних факторов деятельности организации (конкурентная среда, инфляция, налоги, государственное регулирование цен и т.д.)……………………………………………………………………………46
3.Пути совершенствования выхода организации из кризиса…………47
3.1.Разработка мер, способствующих преодолению кризисных явлений в организации……………………………………………………………………47
3.2. Расчет эффективности мероприятий по выходу организации из кризиса…………………………………………………………………………..54
Заключение………………………………………………………………58
Список используемой литературы………………………………………60
Кафедра менеджмента
КУРСОВАЯ РАБОТА
По курсу «Менеджмент»
На тему: « Антикризисный менеджмент организации»
на материалах
Коммунального
жилищного унитарного
Содержание
Введение…………………………………………………………
1.Экономические
основы возникновения неплатежеспособности
и банкротства организации…………………………………………………
1.1.Сущность
антикризисного менеджмента…………
1.2.Причины экономического
кризиса субъектов
1.3.Особенности антикризисного управления в зарубежных странах..25
2.Анализ системы управления организацией…………………………25
2.1.Организационно-
2.2.Анализ внутренних
2.3. Анализ внешних
факторов деятельности
3.Пути совершенствования
выхода организации из кризиса…
3.1.Разработка
мер, способствующих
3.2. Расчет эффективности
мероприятий по выходу
Заключение……………………………………………………
Список используемой литературы………………………………………60
Приложения……………………………………………………
Введение
Понятия «антикризисный менеджмент», «антикризисное управление» являются сравнительно новыми в экономической литературе. В определенной степени это связано с бытующими представлениями о производственном характере кризисов, их сложной прогнозируемостью и сравнительно коротком времени протекания. Причем, если на уровне национальной экономики кризис представляет собой сильно ощутимое явление, то кризисы отдельных фирм обращают на себя внимание, как правило, лишь у специалистов[10 ,с.14 ].
Актуальность и практическая значимость данной темы исследования курсовой работы обусловлена рядом причин:
Вопросы управления наиболее остро стоят в условиях общественно-экономических трансформаций, что характерно для Республики Беларусь в последние годы. Смена способов производства, изменение границ хозяйства, сдвиг экономических приоритетов кардинальным образом проявились в белорусской экономике на макро- и микроуровнях. Кризисное состояние всей её структуры на протяжении нескольких лет выдвинуло на первое место проблему формирования и развития антикризисного управления как на уровне государства, так и на уровне предприятий.
При написании данной курсовой работы я руководствовалась тем, что антикризисный менеджмент является одной из отраслей общего управления организацией. При этом огромную помощь в написании курсовой работы оказали следующие литературные источники: Попов Р.А. «Антикризисный менеджмент», Коротков Э.М « Антикризисное управление», Беляев А.А. «Антикризисное управление», Грязнова А.Г. «Антикризисный менеджмент», а также многие учебные пособия и учебники других авторов.
Основной акцент
курсовой работы сделан на вопросы
преодоления кризисных
В соответствии с планом курсовой работы весь материал разделён на три главы. Целям общего комплексного информирования по всем проблемам антикризисного менеджмента посвящена первая глава курсовой работы. В ней определяется вся сущность антикризисного менеджмента, причины экономического кризиса субъектов деятельности, факторы, влияющие на его развитие, а также рассматриваются особенности антикризисного управления в зарубежных странах на примерах США, Японии,Германии.
Вторая глава курсовой работы посвящена анализу системы управления организацией на примере конкретной организации. В данной главе рассматривается организационно-экономическая характеристика организации, проводится анализ внутренних факторов, влияющих на состояние организации, а также внешних факторов деятельности организации.
В третьей главе рассматриваются пути совершенствования выхода организации из кризиса: разработка мер, способствующих преодолению кризисных явлений в организации, а также рассчитывается эффективность мероприятий по выходу из кризиса.
Предметом исследования курсовой работы является антикризисный менеджмент.
Объектом исследования выступает реальное коммунальное жилищное унитарное предприятие «ААА», осуществляющее свою деятельность в г.***.
Целью курсовой работы является анализ антикризисного менеджмента предприятия на основе проведения финансового анализа на примере КЖУП «ААА».
Для достижения данной цели рассматриваются следующие задачи:
В курсовой работе использованы 3 таблицы, 3 графика.
1.Экономические
основы возникновения
Крайним проявлением кризиса на предприятии является банкротство, в результате проведения процедур которого происходит либо оздоровление, либо ликвидация субъекта предпринимательской деятельности.
В период трансформации экономики страны из планово-административной системы в социально ориентированное рыночное хозяйство, сопровождающееся возникновением и увеличением проблем убыточности, неплатежеспособности, неустойчивости финансового состояния предприятий, вопросы урегулирования задолженностей и финансового оздоровления предприятий становятся особенно актуальными.
Значение функционирования
института банкротства
Слово «банкротство» происходит от немецкого bankrott и французского banqueroute, которые в свою очередь от итальянского banca rotta и означает долговую несостоятельность, отказ предпринимателя платить по своим обязательствам из-за отсутствия средств, финансовый крах, разорение [11, с.61].
В Республике Беларусь принято следующее определение: банкротство – это неплатежеспособность, имеющая или приобретающая устойчивый характер, признанная решением хозяйственного суда о банкротстве с ликвидацией должника – юридического лица, прекращением деятельность должника – индивидуального предпринимателя.[1]
Банкротство представляет собой общественный институт, посредством которого происходит урегулирование взаимоотношений должника и кредиторов в рамках судебных процедур с учетом интересов работников предприятия должника, его собственников, государства и населения региона по месту расположения должника.
Институт банкротства выполняет две главных функции:
Понятия убыточности, неплатежеспособности, экономической несостоятельности и банкротства взаимосвязаны, но имеют собственное содержание.
Неплатежеспособность – это экономическое явление, при котором предприятие не может погасить задолженность перед кредиторами.
Можно выделить неплатежеспособность временную, устойчивую, относительную и абсолютную.
Временная неплатежеспособность – неспособность должника выполнить обязательства в определенное время, тогда как деятельность предприятия и его финансовые активы могут позволить сделать это позже, не может служить основанием для банкротства хозяйствующего субъекта.
Устойчивая неплатежеспособность длится в течение некоторого продолжительного периода и свидетельствует о наличии хронических проблем в ведении бизнеса, невозможности урегулирования долгов обычными способами. В данном случае может иметь место вероятность банкротства.
При относительной неплатежеспособности стоимость имущества должника превышает сумму его обязательств, при абсолютной – наоборот.
Убыточность предприятия неверно однозначно считать необходимым условием возникновения банкротства. Существует достаточно примеров того, что предприятия, не имеющие в течение одного или нескольких отчетных периодов прибыли, продолжают в дальнейшем долго и успешно работать. Опыт работы многих других предприятий, особенно в условиях инфляции, свидетельствует о том, что они могут быть неплатежеспособными и при получении прибыли (в Республике Беларусь в последние годы удельный вес неплатежеспособных предприятий устойчиво держится на уровне 60%, в то время как доля убыточных предприятий снизилась до 10-15%) [11, c.65]. В то же время неоспоримым остается тот факт, что длительное неполучение предприятием прибыли является одной из причин несостоятельности и банкротства предприятия.
Таким образом, экономическая несостоятельность – это устойчивая неспособность должника исполнить в установленный срок свои обязательства перед кредиторами, работниками и по обязательным платежам. Под устойчивой в этой ситуации следует понимать неплатежеспособность, длящуюся непрерывно в течение не менее 12 месяцев.
Банкротство – это признанная
судом экономическая
Предпосылки банкротства многообразны – это результат взаимодействия многочисленных факторов как внешнего, так и внутреннего характера. Их можно классифицировать следующим образом:
Внешние факторы:
Внутренние факторы: