Автор работы: Пользователь скрыл имя, 31 Октября 2011 в 11:53, курсовая работа
Целью работы является изучение премирования работников организации и ее экономической эффективности.
Для этого необходимо решить следующие задачи:
- изучить назначение системы премирования организации;
- рассмотреть виды премий и их экономическое обоснование;
- дать краткую характеристику организации ОАО «Жилищник»;
- провести анализ системы премирования организации ОАО «Жилищник»;
- оценить эффективность существующей системы премирования работников организации ОАО «Жилищник», а также разработать предложения по ее совершенствованию.
Введение
1 Теоретические аспекты премирования сотрудников организации
1.1 Премирование работников
5
1.2 Назначение системы премирования организации 5
1.3 Виды премий и их экономическое обоснование 8
2 Анализ системы премирования организации на примере ОАО «Жилищник» 16
2.1 Краткая характеристика организации ОАО «Жилищник» 16
2.2 Анализ организации системы премирования организации ОАО «Жилищник» 22
2.3 Анализ экономической обоснованности премирования работников ОАО «Жилищник» 26
3 Пути повышения эффективности премирования 33
3.1 Оценка эффективности премирования работников 33
3.2 Предложения по повышению эффективности премирования работников 34
Заключение
Библиографический список
Приложения
11. Меркулов,
Н. Фонд оплаты труда:
12. Савицкая, Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия [Текст] М.: ИНФРА-М, 2005. 255 с.
13. Часова,
О. В. Финансовый
15.Скамай, Л.Г. Экономический анализ деятельности предприятий [Текст] / Л. Г. Скамай.М.: ИНФРА-М, 2006. 296 с.
Приложение А Устав ОАО «Жилищник»
Открытое
акционерное общество «
1.2. Общество
учреждено на неограниченный
срок.
Открытое акционерное общество «Жилищник».
3.1. Общество
учреждено одним ____________ лицом
– _______________________ «____________________».
4.ЦЕЛЬ СОЗДАНИЯ ОБЩЕСТВА
4.1. Общество
является юридическим лицом,
5. ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОБЩЕСТВА
______________________________
- выполнение
работ по технической
-
выполнение работ по текущему
и капитальному ремонту
-
выполнение работ по
-
ликвидация последствий аварий
и проведение ремонтно-
-
выполнение работ по
-
обеспечение бесперебойной
- снос ветхого жилищного фонда и деревьев;
- выполнение строительных, ремонтных, монтажных и пусконаладочных работ;
-
торгово-закупочная
- транспортные услуги;
- иная
хозяйственная деятельность, способствующая
достижению целей Общества и
не запрещенная действующим
5.2. Общество
в установленном порядке участвует
во внешнеэкономической деятельности
и вправе проводить различные экспортно-импортные
операции. Отдельными видами деятельности,
перечень которых определяется законодательными
актами, Общество может заниматься только
на основании специального разрешения
(лицензии).
6. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОБЩЕСТВЕ. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ОБЩЕСТВА. ФИЛИАЛЫ И ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА ОБЩЕСТВА.
6.1. Общество
является юридическим лицом и
имеет в собственности
6.2. Общество
считается созданным как
6.3. Общество
имеет гражданские права и
несет обязанности,
6.4. Общество
вправе в установленном
6.5. Общество
несет ответственность по
6.6. В Обществе не допускается установление преимущественного права Общества или его акционеров на приобретение акций, отчуждаемых акционерами Общества.
6.7. Общество
может создавать филиалы и открывать представительства
на территории РФ с соблюдением требований
федеральных законов. Создание Обществом
филиалов и открытие представительств
за пределами территории РФ осуществляется
в соответствии с законодательством иностранного
государства по месту их нахождения, если
иное не предусмотрено международным
договором Российской Федерации. Филиал
и представительство не являются юридическими
лицами, действуют на основе утвержденного
Обществом положения. Руководители филиала
и представительства назначаются Обществом
и действуют на основании доверенности,
выданной Обществом. Общество может иметь
дочерние и зависимые Общества с правами
юридического лица на территории РФ, созданные
в соответствии с Федеральным законом
"Об Акционерных Обществах" и иными
федеральными законами, а за пределами
территории РФ - в соответствии с законодательством
иностранного государства по месту
их нахождения, если иное не предусмотрено
международным договором Российской Федерации.
7.РАЗМЕРЫ, ПОРЯДОК ОБРАЗОВАНИЯ И ИЗМЕНЕНИЯ УСТАВНОГО
КАПИТАЛА ОБЩЕСТВА. АКЦИИ.
7.1. Уставный капитал Общества составляет 100 000 (Сто тысяч) рублей. Уставный капитал состоит из 1000 (Тысяча) обыкновенных именных бездокументарных акций номинальной стоимостью 100 (Сто) рублей каждая, размещенных акционеру Общества. Одна акция дает один голос при принятии решений Общим собранием акционеров Общества. Акции Общества, распределенные при его учреждении, должны быть полностью оплачены в течение года с момента государственной регистрации Общества. Не менее 50 процентов акций Общества, распределенных при его учреждении, должны быть оплачены в течение трех месяцев с момента государственной регистрации Общества.
7.2. Вопросы
выпуска, регистрации, продажи
и иного отчуждения акций
7.3. Общество размещает обыкновенные акции. Каждая обыкновенная акция Общества предоставляет акционеру - ее владельцу одинаковый объем прав. Общество вправе разместить дополнительно к размещенным обыкновенным именным акциям следующие дополнительные (объявленные) акции 1 000 (Одна тысяча) штук обыкновенных именных акций, номинальной стоимостью 100 (Сто) рублей каждая.
7.4. Оплата
дополнительных акций Общества,
размещаемых посредством
7.7. Изменение
размера Уставного капитала
7.8. Уставный
капитал Общества может быть
увеличен путем увеличения
7.9. Общество вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции и иным образом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц.
7.10. Общество
вправе, а в случаях, предусмотренных Федеральным
законом "Об Акционерных Обществах",
обязано уменьшить свой уставный капитал.
Уставный капитал Общества может быть
уменьшен путем уменьшения номинальной
стоимости акций или сокращения их общего
количества, в том числе путем приобретения
и погашения части акций, в случаях, предусмотренных
Федеральным законом "Об Акционерных
Обществах".
8.ОБЛИГАЦИИ И ИНЫЕ ЭМИССИОННЫЕ ЦЕННЫЕ БУМАГИ ОБЩЕСТВА.
Информация о работе Пути повышения эффективности премирования