Аудит расчетов с персоналом по оплате труда

                                                                           Грищук О.В., Аверьянова В.Б.,

                                                                           Невзорова Е.А.

Планируемый аудиторский риск:                   9 %

Планируемый уровень существенности:        69961 рублей 87 копеек 

 

Уровень существенности.

     Для полноценного проведения аудита необходимо рассчитать уровень существенности. Это величина допустимой ошибки, исходя из которой, аудитором принимается решение о виде аудиторского заключения. Уровень существенности может рассчитываться дедуктивным и индуктивным способом.

     Аудитором был рассчитан уровень существенности дедуктивным способом. Для его расчета использовались данные бухгалтерского баланса и бухгалтерского отчета о прибылях и убытках. ¹³ 

 

       178881,7 + 6859,7 + 41,28 + 144,2 + 73088,78 / 5 = 51803,13

       (51803,13 – 41,28) / 51803,13 * 100 = 99,9 %

       (178881,7 – 51803,13) / 51803,13 * 100 = 245,3 %

       (178881,7 + 6859,7 + 144,2) / 3 = 61961,87

       Таким образом, уровень существенности составил 69961 рублей 87 копеек.

       Это означает, что при обнаружении  ошибки на сумму, меньшую данной, выдается аудиторское заключение с оговоркой. Если ошибка больше данной суммы, то выдается аудиторское заключение с выражением отрицательного мнения. Если ошибка равна 0 и все документы в наличии, выдается безоговорочно положительное аудиторское заключение. 

       Аудиторский риск.

       Аудиторский риск – вероятность того, что отчетность аудируемого лица будет содержать ошибку, но аудитор ее не обнаружит.

       Возможен при:

• плохом состоянии системы внутреннего контроля;
• вероятности необнаружения ошибки при применении аудитором аудиторской процедуры.

       АР = ВХР * РК * РН,

       Где АР – аудируемый риск;

       ВХР – внутрихозяйственный риск;

       РК  – риск контроля;

       РН  – риск необнаружения.

       АР = 0,9 * 0,5 * 0,2 = 0,09 = 9%

       Планируемый аудиторский риск был рассчитан  в ходе первоначального анализа  организации и составил 9 %.

       Аудиторский риск равный 0 % означает, что аудитор абсолютно уверен в том, что если отчетность аудируемого лица будет содержать ошибку, то он ее обнаружит. Аудиторский риск, равный 100 % означает, что аудитор абсолютно уверен в том, что не сможет обнаружить существенную ошибку. В данном случае аудитор уверен в том, что найдет ошибку на 91 %.

       Объектами аудита по учету труда и заработной платы являются документы по зачислению, увольнению и переводу работников предприятия, первичные документы, регистры бухгалтерского учета и отчетность.

       Так же необходимо учитывать наличие  приказов о приеме на работу сотрудников, договоров о полной материальной ответственности, личные карточки работников, штатное расписание, график проведения отпусков, наличие больничных и отпускных листов.  
 

       2.3. Организация аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда на примере ООО «Атланта».

          Аудиторская проверка была проведена за 1 квартал отчетного 2010 года.

       За  время проведения проверки аудиторской  группой были проверены такие  документы, как:

• Бухгалтерский отчет о прибылях и убытках за 1 квартал отчетного 2010 года [Приложение 9]
• Бухгалтерский баланс [Приложение 8]
• штатное расписание [Приложение 3]
• приказы о приеме на работу главного бухгалтера Михайловой Н.Ю [Приложение 4] и экономиста Сокорокиной И.М. [Приложение 5]
• личные карточки Михайловой Н.Ю. [Приложение 6] и Сорокиной И.М. [Приложение 7]

       По  этим документам был произведен расчет заработной платы сотрудников, который  представлен ниже.

       В феврале 2010 года норма рабочего времени составляла 20 рабочих дней (159 часов).

       В  структурном подразделении «Бухгалтерия»  в соответствии со штатным расписание установлены следующие оклады:

       - главному бухгалтеру Михайловой  Н. Ю. 27600 руб.;

       - экономисту Сорокиной И. М. 13000 руб.;

       Экономист Сорокина  работает на полставки и для нее установлен график работы 4  часа в день.

       В соответствии с табелем на февраль  установленная сотрудникам норма  рабочего времени (20 дней) отработана полностью.

       Главный бухгалтер Михайлова Н.Ю. начислила  в структурном подразделении  следующую зарплату:

       - Михайловой М.Ю.:

       27600/20 (рабочие дни по норме) * 20(отработанные  дни) = 27600 руб.;

       -Сорокиной И.М.:

       13000/20*20*0,5= 6500 руб.;

       В соответствии с НК РФ у сотрудников  организация обязана удерживать сумму НДФЛ.

       У этих сотрудников бухгалтером были удержаны следующие суммы налога:

       Так как совокупный доход Михайловой за январь-февраль составил 55200, то в  соответствии с главой 23 статьей  218 НК РФ стандартный вычет не предоставляется, другие вычеты также не предоставляются, и сумма НДФЛ составила:

       - у Михайловой М.Ю.:

       27600,00*13%=3588 руб.;

       - Совокупный доход Сорокиной И.М. за  январь-февраль составил 13000 – стандартный вычет предоставляется в размере 400 рублей, и сумма НДФЛ составила:

       (6500-400)*13%=793 руб.

       Сотрудникам должно быть выплачено:

       - Михайловой М.Ю.:

       27600-3588=24012 руб.;

       - Сорокиной И.М.:

       6500-793=5707 руб.;

       15 февраля данным сотрудникам был  выплачен аванс:

       - Михайловой М.Ю. 10000 руб.;

       - Сорокиной И.М. 2000 руб.

       Все сведения о начисленной заработной плате и произведенных удержаниях заносятся в конце месяца в расчетно-платежную ведомость, на основании которой выплачивается заработная плата.

         В конце месяца зарплата к  выплате составит:

       - у Михайловой М.Ю.:

       24012-10000=14012 руб.;

       - у Сорокиной И.М.:

       5707-2000=3707 руб.;

       В бухгалтерском учете делаются следующие  проводки:

       15.02 Д70 К50 – 10000 Михайловой выплачен аванс

       15.02 Д70 К50 – 2000 Сорокиной выплачен аванс

       29.02 Д26 К70 – 27600 Михайловой была начислена  зарплата

       29.02 Д26 К70 – 13000 Сорокиной была начислена зарплата

       29.02 Д70 К68 – 3588 удержана сумма НДФЛ

       29.02 Д70 К68 – 793 удержана сумма НДФЛ

       29.02 Д70 К51 – 14012 выплачена зарплата под расчет

       29.02 Д70 К51 – 3707 выплачена зарплата под расчет

       Оборотная ведомость за январь:

       Оборотная ведомость за 1 квартал:

 

       В ходе проведения аудиторской проверки аудитором были выявлены следующие нарушения:

• Отсутствие подписи сотрудника Михайловой М.Ю. на приказе о приеме на работу.