Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Ноября 2012 в 20:42, курсовая работа
Описание
Об’єктом дослідження є господарська діяльність ПАТ «Житомиргаз», предметом – кадрова політика підприємства. Метою курсової роботи є розробка науково-теоретичних засад і практичних рекомендацій щодо формування кадрової політики як основної конкурентної переваги ПАТ «Житомиргаз» в сучасних умовах розвитку національної економіки.
Содержание
ВСТУП 3 РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ КАДРОВОЇ ПОЛІТИКИ ПІДПРИЄМСТВА 5 1.1. Сутність кадрової політики підприємства та її види 5 1.2. Кадрова політика як основа стратегії управління персоналом 12 1.3. Вплив кадрової політики на конкурентоспроможність підприємства 16 РОЗДІЛ 2. ЗАГАЛЬНА ХАРАКТЕРИСТИКА ПАТ «ЖИТОМИРГАЗ» 23 2.1. Організаційно-економічна характеристика ПАТ «Житомиргаз» 23 2.2. Оцінка кадрового потенціалу ПАТ «Житомиргаз» 35 2.3. Система управління кадровим потенціалом ПАТ «Житомиргаз» 41 РОЗДІЛ 3. ШЛЯХИ ВДОСКОНАЛЕННЯ КАДРОВОЇ ПОЛІТИКИ НА ПАТ «ЖИТОМИРГАЗ» 51 3.1. Управління розвитком персоналу на ПАТ «Житомиргаз» 51 3.2. Напрямки покращення ефективності інвестицій у розвиток персоналу ПАТ «Житомиргаз» 53 3.3. Вдосконалення системи мотивації працівників на ПАТ «Житомиргаз» 57 ВИСНОВКИ 60 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 66
Артемчук І. Основа кадрової політики – безперервне професійне навчання / І.Артемчук // Форум нафтогазового комплексу України. [Електронний ресурс]: режим доступу - http://www.ngbi.com.ua/am/ct29.html
Богиня Д.П. Основи економіки праці: Навч. посіб. / Д.П. Богиня, О.А. Грішнова. – 2-ге вид. – К.: Знання-Прес, 2001. – 313 с.
Бородіна О. Людський капітал як основне джерело економічного зростання / О. Бородіна // Економіка України. – 2003. – № 7. – С. 48 – 53.
Виноградський М.Д. Управління персоналом: навч. посіб. / М.Д. Виноградський, Є.В. Бєляєва, А.М. Виноградська, О.М. Шкапова. – К.: Центр навчальної літератури, 2006. – 504 с.
Войнаш Л.Г. Кадрова політика підприємства в сучасних умовах розвитку національної економіки / Л.Г. Войнаш // Європейський вектор економічного розвитку. – 2011. - № 1 (10). – С. 36-42.
Грішнова О.А. Людський капітал: формування в системі освіти і професійної підготовки. – К.: Знання, КОО, 2001. – 254 с.
Грішнова О.А. Людський розвиток: Навчальний посібник. - К.:КНЕУ, 2006.- 308 с.
Должанський І.З. Конкурентоспроможність підприємства : навч. посібник / І.З. Должанський, Т.О. Загорна. – К.: Центр навчальної літератури, 2006. – 384 с.
Дяченко О.В. Формування кадрової політики підприємств в сучасних умовах господарювання / О.В. Дяченко // Управління розвитком. – 2010. - № 7 (83). – С. 202-203.
Колмакова О.М. Оцінки ефективності управління персоналом кадровою службою / О.М. Колмакова, В.В. Смачило, С.В. Губіна // Вісник економіки транспорту і промисловості. – 2011. - № 34. – С. 370-374.
Колпаков В. Управління розвитком персоналу: теорія і практика / В. Колпаков // Персонал. – 2004. – № 11. – С. 64-69.
Костишина Т.А. Конкурентоспроможна система оплати праці: проблеми теорії та практики: монографія / Т.А. Костишина. – Полтава: РВВ ПУСКУ, 2008. – 389 с.
Крамаренко В.І. Управління персоналом фірми: Навч. Посібник / В.І. Крамаренко, Б.І. Холода. – Київ: ЦУЛ, 2003. – 272 с.
Крушельницька О.В. Управління персоналом: Навчальний посібник. Видання друге, перероблене та доповнене / О.В. Крушельницька, Д.П. Мельничук. – К., «Кондор». – 2005. – 308 с.
Мороз Л.І. Теоретичні та практичні аспекти вдосконалення кадрової політики українських підприємств / Л.І. Мороз // Науковий вісник Волинського національного університету ім. Лесі України. – 2010. - № 4. – С. 36-40.
Мороз Л. І. Вибір процесів та методів прийняття оптимальних економічних рішень / Л. І. Мороз // Вісн. Нац. у-ту «Львівська політехніка». – Л. : Вид-во НУ «ЛП», 1999. − № 363 : Проблеми економіки та управління. – С. 149–153.
Павлова В.А. Конкурентоспроможність підприємства: управління, оцінка, стратегія: монографія / В.А. Павлова, О.В. Кузьменко, В.М. Орлова, Г.А. Рижкова. – Д.: Вид-во ДУЕП імені Альфреда Нобеля, 2011. – 352 с.
Павлова В.А. Конкурентоспроможність підприємства: оцінка та стратегія забезпечення : монографія / В.А. Павлова. – Дніпропетровськ: Видавництво ДУЕП, 2006. – 276 с.
Побережна Н.М. Кадрова політика як основа розроблення стратегії управління персоналом / Н.М. Побережна, І.В. Куліш // вісник національного технічного університету «Харківський політехнічний інститут». Збірник наукових праць. – 2010. - № 64. – С. 7-15.
Трещов М.М. Кадрова політика як фактор підвищення рівня конкурентоспроможності підприємства / М.М. Трещов // Вісник Дніпропетровської державної фінансової академії. – 2011. - № 1. – С. 25-30.
Управління конкурентоспроможністю підприємства: Навчальний посібник / [С.М. Клименко, О.С. Дуброва, Д.О. Барабась та ін.]. – К.: КНЕУ, 2006. – 527 с.
Фатхутдинов Р.А. Управление конкурентоспособностью организации. Учебник. – 2-е изд., искр. и доп. / Р.А. Фатхутдинов. – М.: Изд-во Эксмо, 2005. – 544 с.
Хміль Ф.І. Управління персоналом / Ф.І. Хміль. – К.: Видавничий центр «Академія», 2006. – 488 с.
Христофоров І. Деякі погляди на формування стратегічних концепцій розвитку персоналу / І. Христофоров // Справочник кадровика. – 2002 – № 6. – С. 63-65.
Человеческое развитие: новое измерение социально-экономического прогресса. Учебное пособие под общей редакцией проф. В.П. Колесова (экономический факультет МГУ), 2-е издание, дополненное и переработанное. – М.: Права человека, 2008. – 636 с.
Черчик Л.Н. Розвиток персоналу та його роль у забезпеченні конкурентоспроможності підприємства / Л.Н. Черчик // Збірник наукових праць Луцького національного технічного університету. – 2010. - № 7 (26). – С. 3-11.
Штутман П.Л. Професійний розвиток персоналу як чинник підвищення ефективності діяльності підприємств / П.Л. Штутман // Наукові праці КНТУ. – 2010. - № 17. – С. 33-37.